<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"><channel><title><![CDATA[차별연구회 보도자료 - 뉴스와이어]]></title><link>https://www.newswire.co.kr/?md=A10&amp;act=article&amp;no=9217></link><description><![CDATA[차별연구회 보도자료 - 뉴스와이어 RSS 서비스]]></description><lastBuildDate>Sun, 28 Jun 2026 09:40:50 +0900</lastBuildDate><copyright>Copyright (c) 2004~2026 Korea Newswire All rights reserved</copyright><language>ko-KR</language><item><title><![CDATA[KTX 새마을호 승무원들의 이유있는 항변]]></title><link>https://www.newswire.co.kr/newsRead.php?no=285840</link><description><![CDATA[서울--(뉴스와이어)--지난 9월 28일에 있었던 노사정 합의에 대해 KTX 새마을호 승무원들은 (1) 당사자를 배제한 합의 절차는 문제해결에 결코 도움이 안 되며 (2) 합의 내용대로 할 경우 지난해의 ‘제2의 불법파견 판정 결과’를 또 다시 반복할 가능성이 크며 (3) 공익위원 구성이 공정성을 확보할 수 있는 방식으로 이루어져야 한다는 주장을 표명하였다. 차별연구회는 3자 협의체 관련 노사정...]]></description><pubDate>Tue, 02 Oct 2007 12:55:46 +0900</pubDate></item><item><title><![CDATA[차별연구회, “철도공사는 과거의 동굴로 돌아가자는 것인가?”]]></title><link>https://www.newswire.co.kr/newsRead.php?no=216476</link><description><![CDATA[서울--(뉴스와이어)--철도공사가 진정으로 고용안정과 승무업무의 전문화를 위한다면 새마을호 승무원 직접고용 해야한다.  최근 철도공사의 새마을호 여승무원 강제 외주위탁 전환이 크게 문제되고 있다. 철도공사의 새마을호 여승무원에 대한 고용차별은 지난 2004년 말에 이미 심각하게 제기된 바 있다. 철도공사는 그러한 고용차별과 인권침해에 대한 문제제기에 대해 탈법적인 방법으로 대...]]></description><pubDate>Wed, 03 Jan 2007 11:53:58 +0900</pubDate></item></channel></rss>