채용
대규모 채용을 하면 널리 알려 인재를 확보하세요.
언론은 채용 방식의 변화에도 관심이 높습니다.
업계 기자 이외에 고용 담당 기자에게도 알리는 것이 좋습니다.
작성 요령
- 구직자의 관심을 끌 수 있도록 매력적이고 간결한 제목을 붙인다
- 채용하려는 직무의 명확한 타겟층을 설정한다
- 신입사원 채용이나 채용 설명회 개최 시 언론에 알린다
- 채용이나 면접 방식을 혁신적으로 바꾸는 경우 이를 알린다
- 회사가 원하는 인재상과 복지혜택에 대해 자세히 설명한다
최근 채용 보도자료
- 커리어넷, 중소기업기술정보진흥원·한국해양교통안전공단·한국특허전략개발원·중앙사회서비스원·차세대융합기술연구원·코레일유통·제주관광공사 채용 소식 발표
- 커리어넷, 우체국물류지원단·한국보건산업진흥원·한국에너지공과대학교·차세대융합기술연구원·한국교육방송공사 채용 소식 발표
- 화이트큐브 ‘2026 스타트업 채용박람회’ 참가
- 라포랩스, 전 직군 50명 대규모 채용… 최대 2억 스톡옵션 제공
- 동국씨엠, 2026년 신입사원 공개 채용
- 커리어넷, 서울교통공사 9호선운영부문·국방과학연구소 부설 국방신속획득기술연구원·하남도시공사·서울물재생시설공단·숭실대학교 채용 소식 발표
- 퍼시스그룹, 2025년 하반기 신입사원 채용