인천시, ‘전문분야별 보직관리제’운영 준비 박차

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2006-03-29 11:02

인천--(뉴스와이어)--인천시는 오는 7월부터 시행하는 '전문분야별 보직관리제'운영을 위해 직렬별 간담회 개최, 직원 설문조사, 위원회 개최등 세부추진계획을 수립 추진키로 했다.

이번 전문분야별 보직관리제의 기본방침은 지방자치단체의 조직을 업무유사성등을 기준으로 몇개의 전문분야와 하나의 공통분야로 구분해 공무원의 경력·전공·적성등을 고려해 개인별 전문분야를 지정하게 된다. 또 전보·승진 등 인사관리는 원칙적으로 개인별로 지정된 전문분야에서 이루어지도록 관리하며, 하나의 전문분야서 장기 재직해 고도의 전문성을 갖춘 공무원에 대해서는 승진·교육훈련 등 인사상 우대한다.

적용대상은 시 일반직 4급이하이며 기관실정과 업무특성을 고려해 일부직렬 직급은 제외된다. 개인별 전문분야의 지정은 시장이 하며, 임용권을 위임한 소속기관 공무원도 해당기관장의 의견을 들어 개인별 전문분야를 지정하게 된다.

지정방법은 '전문분야 지정조서'에 의해 작성 제출한 경력·학력· 자격증·전공분야·훈련실적 및 본인 희망등을 참고로 당해 전문분야에서의 직무능력과 적격성 및 발전가능성 등을 종합 판단해 1개의 전문분야를 지정한다.

전문분야에 속하는 직위에 대해서는 우선적으로 같은 전문분야에 속하는 직원으로 적격자를 선정해 보직하며, 다만 인사운영상 필요한 경우 공통분야에 보직중인 자를 전보할수 있도록 했다. 전문분야가 지정된 공무원은 다른 전문분야에 보직시킬수 없는 것을 기본원칙으로 했다.

공통분야에 속하는 직위에 대해서는 개인별 전문분야나 지정여부에 관계없이 적격자로 인정되는 직원에서 보직할수 있도록 했다. 동일분야 장기근무자는 근무성적평가 및 승진·전보시 우대하며, 국내· 외 훈련기회 부여로 전문성을 더욱 살릴수 있도록 했다.

시는 '전문분야별 보직관리제' 운영을 위해 오는 4월 3~5일 직렬별 간담회를 개최하고, 12~14일 직원 설문조사를 청내 전자결재를 통해 실시하며, 개인별 전문분야 지정조서 작성 제출 및 위원회 개최를 거쳐 6월중 전문분야를 지정 통보할 계획이다.

인천광역시청 개요
인천광역시청은 280만 시민을 위해 봉사하는 기관으로, 2014년 당선된 유정복 시장이 시정을 이끌고 있다.

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