잡코리아 연봉검색 서비스 개편
실제, 온라인 리크루팅 업체 잡코리아(www.jobkorea.co.kr 대표이사 김화수)는 취업과 이직을 준비하는 구직자나 직장 내에서 신규로 연봉협상을 해야 하는 재직자들을 위해 연봉검색서비스(http://salary.jobkorea.co.kr)를 확대, 개편했다고 오는 7일 밝혔다.
이번 개편을 통해 연봉검색서비스 사용자들은 막연하게 알고 있던 특정기업의 연봉을 해당 기업의 재직경력자가 직접 등록한 연봉금액으로 확인할 수 있게 됐으며, 잡코리아에 등록되어 있는 100만여건의 연봉데이터 분석을 통해 직무분야별/산업분야별 연봉수준 및 경력년차, 직급, 지역별 연봉정보를 비교해 볼 수 있게 됐다.
또한 사용자들은 자신의 적절한 연봉협상 가능범위와 지원 분야의 최고 연봉 추정치를 그래프를 통해 한눈에 파악할 수 있게 됐으며, 현재 자신의 연봉뿐만 아니라, 과거 자신의 연봉 이력에 대해서도 컨설팅을 받을 수 있다.
특히 직무, 학력, 경력 등의 조건이 동일한 그룹에서 자신의 연봉 랭킹위치 분석도 가능하게 됐으며, 최종 연봉 이력을 기준으로 하여 향후 3년 뒤, 자신의 연봉 예상치를 알려주는 서비스도 새롭게 도입됐다.
잡코리아는 이번 개편을 통해 검색서비스도 한층 강화했다고 밝혔다.
연봉 검색키워드를 단순히 기업명을 통해 검색하는 수준에서 벗어나, 근무부서와 직무분야별 연봉검색이 가능하게 된 것. 예를 들어 제안서 작성을 주로 하는 사람들의 연봉을 검색하고 싶다면, 키워드에 ‘제안서’라고 입력하기만 하면, 직급과 직무분야, 산업분야에 관계없이 제안서 작성을 주업무로 하는 직장인들의 연봉정보를 한꺼번에 볼 수 있게 됐다. 특히 검색된 정보에는 연봉 금액뿐만 아니라, 동일조건 그룹에서의 해당정보 랭킹 수준도 백분율(%)로 함께 제공된다.
이 외에도 관심기업 연봉 알리미 서비스를 통해 평소 관심있는 기업의 연봉정보를 미리 등록해 두면, 새롭게 업데이트 되는 해당 기업의 최신 연봉정보들을 e-메일로 받아 볼 수 있으며, 연봉 매거진 서비스에서는 연봉과 관련된 이슈와 기사만을 클리핑해서 제공하고 있다.
잡코리아는 또 현장감 있는 연봉정보 공유와 직장인들이 연봉에 대한 고민과 생각을 나눌 수 있도록 연봉 공감대 게시판도 함께 운영하고 있다.
잡코리아 기획서비스2팀 조용우 과장은 “이번 서비스 개편을 통해 연봉협상을 준비하는 재직자나, 취업/이직을 준비하는 구직자에게 보다 적절한 연봉협상 범위를 제시해주는 것은 물론, 기업들의 입장에서도 채용시 업직종별, 경력별로 제시하는 연봉 산정의 고민을 해소시켜 줄 수 있을 것으로 기대한다”고 말했다.
기타 연봉검색 서비스 관련 자세한 사항은 해당 서비스 페이지(http://salary.jobkorea.co.kr) 에서 확인할 수 있다.
잡코리아 개요
잡코리아는 세계 최대 온라인 리쿠리트 사이트인 몬스트닷컴과 함께 글로벌 네트워크를 통해서 기업에게는 글로벌 인재 확보의 기회를, 구직자들에게는 글로벌 기업으로의 취업과 세계 시장 진출의 기회를 제공할 것이다.
웹사이트: http://www.jobkorea.co.kr
연락처
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