충북도, ‘혁신변화요원(Change Agent) 열린토론회’ 개최
이날 토론회는 각 실·과단위에서 혁신의 중간밸브를 담당하는 혁신변화요원의 역할 및 활동에 대한 정부혁신관리위원(노규성 위원)의 특강과 함께 평소 직원들의 혁신에 대한 의문점이나 개선사항 등을 토의하는 장으로 마련되었다. 민선 4기 출범을 앞두고 지금까지 추진한 행정혁신 추진상황에 대한 평가와 향후 추진방향, 팀제 및 성과관리시스템에 대한 진지한 토의가 진행되었다.
혁신변화요원은 부서내 혁신을 전파하는 전달자로 부서내 우수사례를 전파하고 학습분위기 형성을 통한 일선 혁신활동의 주도자로서의 역할을 담당한다.
이날 토론회에서 이재충 충청북도 행정부지사는 혁신문화 형성을 위한 혁신변화요원의 역할에 대하여 거듭 강조하고, 「21세기 미래행정은 ‘업무’가 아닌 ‘공연’이어야 한다」는 톰 피터슨의 말을 인용해 혁신변화요원에 대한 격려와 함께 행정혁신 주연배우로서의 역할을 성실히 해줄 것을 당부하였다.
충북도 관계자는 “이번 토론회를 통하여 앞으로 지방행정혁신의 추진방향에 대하여 전문가와 공무원의 토론을 통한 의견을 수렴하여 혁신이 한발짝 더 나아가 행정내부의 혁신에서 도민이 체감하고 감동하는 혁신으로 이어질 수 있도록 하고, 브랜드과제 및 혁신과제 발굴에서 실행에 이르기까지 도민만족을 위한 혁신을 추진하겠다”고 밝혔다.
충청북도청 개요
충청북도청은 157만 도민들을 위해 봉사하는 기관으로, 2022년 5월부터 김영환 도지사가 도정을 이끌고 있다. 충청북도의 비전은 도민이 체감하는 충북경제 활력 제고, 지속 가능한 미래 일자리 창출 기반 구축, 소상공인과 사회적 경제 기업의 자생력 강화 생태계 조성, 미래형 에너지 구조 전환과 신산업 선점으로 에너지 자립률 제고, 글로벌 경제 영토 확장을 통한 충북 수출 견인 등 5대 전략 목표를 통해 충북 경제(GRDP) 100조원 시대로 도약하는 것이다. 충청북도는 정책 실명제를 도입해 주요 정책의 결정 및 집행 과정에 참여한 관련자의 소속·직급 또는 직위 및 성명과 의견을 기록·관리함으로써 정책의 투명성을 확보하고 담당 공무원의 책임성을 높이고 있다.
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