선택적 복지제도 전문 강좌 열려
한국능률협회(http://www.kma.or.kr)에서 진행하는 ‘선택적 복지제도 설계과정’ 교육이 그것. 오는 6월 7일부터 9일까지 3일간 마포 KMA비즈니스스쿨에서 열릴 예정이다.
이번 교육은 기존 복리후생제도에 대한 새로운 접근을 통하여 개선된 제도도입 및 방안을 적극적으로 마련할 수 있는 자리가 될 것으로 보인다. 특히, 다양한 선택적 복지제도의 설계 및 운영 실무분석 및 도입 모범사례를 통해 기업에 적합한 운영모델을 찾을 수 있을 것으로 기대된다.
강사로는 e-제너두 김정호 대표, 한국휴먼리소스컨설팅 고기석 부장, KBS 사내근로복지기금 김승훈 차장, 국민은행 김영하 차장 등이 참여한다.
1일차에는 기업복지제도의 현황, 문제점 및 주요 트랜드를, 2일차에는 기업복지제도 관련 이슈와 선택적 복지제도 소개 및 도입실무에 관한 교육이 있을 예정이다. 3일차에는 선택적 복지제도 운영사례 및 실습이 이어진다.
선택적 복지제도에 관심 있는 직장인이라면 누구나 참가할 수 있으며, 참가 희망자는 한국능률협회(http://www.kma.or.kr) 홈페이지에서 신청 하면 된다.
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▶교육명 : 선택적 복지제도 설계과정
▶일시 : 2006년 6월 7일(수)~6월 9일(금) (3일간), 09:00~18:00
▶장소 : 마포 KMA비즈니스스쿨
▶주관 : 한국능률협회
▶정원 : 30명
▶구성 : 1. 기업복지제도
2. 기업복지제도 관련 이슈
1) 사내근로복지기금
2) 퇴직연금제도
3. 선택적 복지제도
4. 선택적 복지제도 도입실무
5. 선택적 복지제도 운영사례
6. 선택적 복지제도 실습
▶참가비용: 회원사 : 40만원 / 비회원사 48만원
e-제너두 개요
e-제너두는 2000년 8월에 복리후생 사업을 목적으로 설립한 벤처기업입니다. 인터넷 기반의 선택적 복리후생 관리 시스템을 구축하여 기업 및 기관에 복리후생 서비스를 제공하고 운영합니다.
웹사이트: http://www.etbs.co.kr
연락처
e-제너두 전략기획팀 정동숙 대리, 02-360-2169, 018-262-9461, 이메일 보내기
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2007년 6월 13일 08:43