노사공동 재취업지원센터, “방문을 열고 밖으로 나가자”

뉴스 제공

2006-06-07 10:34

서울--(뉴스와이어)--“... 심지어 늦은 밤 거실에서 TV를 보다 한기가 느껴져 주위의 이불을 찾았다. 패배의식에 젖어 위축되고 있었던 나는 현관의 빈 라면박스를 발견하고 그걸 살짝 덮어 보았다. 노숙자의 생활은 어떤 것인지 거실에서 천막을 치고 체험도 해보려 했다. 아무래도 자신도 없고 남들에게 내 사정을 알릴만큼의 자존심도 허락하지 않았다...“ (강OO/52세)

“... 사실 어디 가서 하소연 할 때가 없었다. 친구에게 가서 이야기 할 것인가? 집사람? 동료?... 다들 자주 만나야 하는 사람임에도 불구하고 이제는 회피하게 된다. 내가 잘되어서 만나야겠다는 생각이 든다...” (이OO/49세)

“... 내가 이 조직에 기여할 것은 무엇인지 고민하며 일 속에 묻혀있던 내가 회사의 매각과 함께 스스로 나아갈 방향조차 잃어버린 채 세상 속으로 던져진지 벌써 몇 개월인지? 자학과 자책 속에 몸과 마음은 내 자신도 통제할 수 없을 만큼 점 점 나약해지고 나태해지고...” (차OO/49세)

“... 그러나 세상은 그리 만만한 곳이 아니었다. 방송과 언론에서 하루가 멀다 하고 보도하는 취업난을 피부로 절실하게 느끼게 되었다. 3년의 경력과 토익점수를 갖추고 수십 곳의 회사에 이력서를 냈음에도 한 번도 연락이 오지 않았다. 의욕적으로 시작했던 구직활동은 하루가 지나고 이틀이 지나면서 점점 힘을 잃어 가고 작년 10월의 무모했던 내 행동에 후회가 들기 시작하며 3월도 끝을 향해 달려갔다...” (윤OO/28세)

“... 혼자서 이리저리 친인척 회사도 기웃거려 보고, 전에 다니던 동료가 옮긴 회사도 찾아가 보고, 예전 직장상사도 찾아가 제 자신을 한탄하기도 했습니다. 술 마시고 흡연도 늘면서 밥도 굶는 형편이라 힘에 부치는 삶의 연속이었습니다. 부모님은 연로하셔서 내가 자리 잡고 모셔야 하는데 백수로 지내는 저 자신이 한심스럽고 죽고만 싶어 자살까지도 생각했습니다...” (김OO/37세)

한 개인에게 직업이 없다는 것은 그리 간단한 문제가 아니다. 더욱이 남·여를 불문하고 가정을 꾸리고 있는 한 가족의 가장에게 직업이 없다는 것은 하루하루가 가시방석이라 할 것이다.

‘노사공동 재취업지원센터’의 무료 재취업·창업 전직지원서비스를 받고 있는 고객들의 소감문에는 “우리가 삶을 살아가면서 이렇게 까지 힘든 때가 언제였던가?” 하는 생각이 들 정도의 좌절과 절망에 대한 두려운 이야기로 가득하다.

실업의 상태가 한 달, 두 달, 1년 길면 길수록, 마치 내가 정말 패배자인 것 같은 생각이 사고를 지배하고, 한 동안, 아니 어쩌면 죽을 때까지 이 정체모를 나락에서 헤어나지 못할 것 같다는 두려움에 사로잡힌다. 친구나 전 직장의 동료는 물론, 친인척, 형제자매와의 모임 심지어 한 지붕아래 가족과의 동거도 불안해진다.

하루 종일 컴퓨터 앞에 앉아 취업포털사이트를 뒤져보지만 마땅한 일자리를 찾기란 쉽지 않다. 아니 더 정확하게는 마땅한 일자리가 없는 것이 아니라, 내 스스로 어떠한 일자리를 찾는지 명확하지 않기 때문에 애초에 나한테 맞는 일자리는 거기에 없다.

그럼 이 두렵고 지루한 시간과 만나지 않고 단축할 방법은 없는 것인가? 정답은 방안 컴퓨터 속에 (거의 대부분의 경우) 없다. 혼자 고민하고 노력한다고 해서 해결될 문제가 아니라는 것이다. 가끔은 이력서 작성법이나 면접을 잘 볼 수 있는 방법에 대해 자료를 찾아내고 ‘그래, 바로 이거야’ 하고 생각될 때도 있기는 하지만... 거기 까지다. 결과적으로 내가 가진 지식이외의 것을 습득할 수 없는 경우가 대부분 이지만, 불안하고 초조한 마음에 내일도 모레도 컴퓨터 앞에 앉아 있거나 구인정보가 있는 신문을 뒤적이는 나를 발견하게 된다.

생각을 이동하라 그리고 몸도 이동하라. 이제는 구체적으로 내가 처한 상황에 대한 객관적인 평가가 필요하다. 누군가 나를 대신해서 나에게 나를 이야기 해 줄 시간이 필요하다. 내가 지금보다 더 나를 힘들게 하기 전에 누군가에게 내가 처한 상황을 숨김없이 이야기 할 시간이 필요하다. 방문을 열고 밖으로 나가자.

- 전문적인 진단 Tool 을 이용해서 나의 역량을 분석하고 정확한 목표를 설정하자.
- 내가 겪고 있는 변화와 스트레스를 관리하자.
- 다른 사람들은 어떻게 대처하고 있는지 정보를 교환하자.
- 이력서를 제대로 작성해 보자.
- 면접과 연봉협상의 스킬도 제대로 배워 익히자.
- 효과적인 구직전략을 세워보자.
- 창업은 어떻게 해야 하는지 전문가의 조언을 들어보자.
- 앞으로 살며 배워야 할 이야기를 들어보자.

일단, 따사로운 햇볕을 온 몸으로 맞이해 보자. 망설이지 말고 무조건 부딪치자. 지금 내가 못할 것이 어디 있나. 손해 볼 것 하나도 없다. 이유야 어찌되었든, 지금처럼 정부에서 고용안정을 위한 여러 가지 대안을 내놓고 운영을 한 때도 없는 것 같다. 내가 지금까지 일하면서 낸 세금의 덕을 한번 보자. 가까운 곳에 노동부 ‘고용안정센터’가 있다면 일할 권리를 찾으러 그 곳에 가자. 보다 더 시간적 여유를 갖고 기초부터 준비하고 싶다면 ‘노사공동 재취업지원센터’를 찾아가보자. 당신이 찾고 있던 소박한 미래가 그 곳에서 당신을 기다리고 있을지도 모른다.

‘노사공동 재취업지원센터’는 ‘04년 2월 노사정의 ‘일자리만들기사회협약’의 결과로 ‘05년 11월 개소하였다. 본 센터는 노동부에서 사업을 지원하고 한국노총과 경총이 공동으로 운영하는 비영리단체이며, 센터의 재취업·창업 전직지원서비스는 모두 무료로 제공된다.

프로그램 과정은 개인별 특성에 따라 재취업과 창업 과정으로 나뉘어 진행되는데, 재취업과정은 MBTI 나 Birkman Tool 등을 이용한 자기분석은 물론, 경력진단, 변화관리, 구직전략, 파워이력서작성, 면접스킬 등 전문적이고 체계적인 프로그램으로 진행하며, 그와 동시에 전문적인 담당 컨설턴트가 배정되어 지속적으로 Job Matching 활동을 병행함으로서 재취업에 대한 성공률을 극대화 시킬 수 있다.

창업과정도 창업전문 컨설턴트가 배정돼 창업역량 분석 및 시장조사, 아이템 선정 등의 모든 컨설팅 과정을 지원해주며, 창업자금 마련을 위한 다양한 자금지원 정보를 제공해준다. 개점 후에도 인사관리 및 마케팅 강화 등의 전반적인 운영 노하우를 전수받음으로써 실질적인 도움을 얻을 수 있다.

‘노사공동 재취업지원센터’의 5월말까지의 실적을 살펴보면, 서비스 수료인원 498명을 포함하여 진행 중이거나 서비스대기 중인 인원이 1,246명, 이중 356명이 취업 또는 창업에 성공하여 취업률은 28.6%-수료자 498명을 기준으로 한 취업률은 71.5%-다.

‘노사공동 재취업지원센터’의 재취업·창업 전직지원 서비스 프로그램에 참여를 원하시는 분은 센터의 홈페이지에 접속하여 개인(기업은 기업회원)회원 가입 후 이력서를 작성하고 마지막으로 전직지원신청을 하면 된다.- 노사공동 재취업지원센터 : 대표전화 02-368-2300

노사발전재단 개요
‘일터를 활기차게, 노사를 행복하게’ 노사발전재단은 2007년 노동시장의 안정과 노사관계의 발전을 목적으로 설립된 고용노동부 산하 기타공공기관이다. 재단은 노동과 고용에 관련된 다양한 문제를 해결하고자 노력하며, 노사 상생의 문화를 조성하기 위한 다양한 프로그램과 서비스를 제공한다. 주요 활동으로는 노사협력 증진, 고용 안정, 일터 혁신 지원, 중장년 취업 지원, 차별 없는 일터 만들기 등이 있다. 또한, 재단은 기업과 근로자 사이의 상생 구축을 위해 교육, 컨설팅, 정보 제공 등의 역할을 수행하며, 노동시장의 질적 향상과 근로 환경 개선을 위한 연구와 정책 제안도 활발히 진행하고 있다. 노사발전재단은 국내 유일의 고용노동 전문기관으로 노사 관계 발전과 고용 환경의 지속 가능한 성장에 기여하고 있다.

웹사이트: http://www.nosa.or.kr