충북도 소방본부, 전국 제일의 ‘안전 충북’ 위해 총력
도 소방본부는 전래 답습형 행정시스템의 문제점을 발굴·개선함으로써 조직구성원의 기대에 부응하고 생산적이고 창조적인 업무창출과 조직체계 구축으로 "안전충북 행복한 도민“ 목표를 실현하기 위해 소방혁신추진팀을 구성 운영한다고 밝혔다.
소방혁신추진팀은 지난 6월부터 소방본부 및 소방서 혁신추진팀과 지속적으로 검토회의를 거쳐 『일하는 방법개선』,『고객만족』,『조직시스템혁신』등을 주요골자로 하는 충북소방혁신 100대 과제를 발굴·확정 확정하고 이를 실행에 옮기기 위해 세부추진계획을 수립하는 등 실행 성과를 높이기 위해 매진하고 있다.
소방혁신을 위한 100대 과제의 분야별 세부추진과제는 첫째 생산적인 소방운영체제 재정립 36건, 둘째 미래창조적 소방조직관리 구축 27건, 셋째 전문성 있는 인적자원 관리체계 확립 14건, 넷째 안전복지를 위한 소방행정 추진 23건으로 구성되어 있다.
추진팀은 혁신과제를 단기, 중기, 장기 3단계로 분류하여 사업성과에 따라 탄력적으로 추진하고 혁신 성과를 높이기 위해 연 2회(상, 하반기) 소방서별 평가를 실시 우수 소방서 및 개인 표창을 수여하는 한편, 2007년 1월중 충북소방혁신 종합평가보고회를 개최할 예정이다.
한편, 도 소방본부는 소방혁신 추진 성과를 높이기 위해 소방본부 교육감사담당을 팀장으로 3명의 소방혁신추진팀을 구성, 혁신업무를 추진하고 있다.
충청북도청 개요
충청북도청은 157만 도민들을 위해 봉사하는 기관으로, 2022년 5월부터 김영환 도지사가 도정을 이끌고 있다. 충청북도의 비전은 도민이 체감하는 충북경제 활력 제고, 지속 가능한 미래 일자리 창출 기반 구축, 소상공인과 사회적 경제 기업의 자생력 강화 생태계 조성, 미래형 에너지 구조 전환과 신산업 선점으로 에너지 자립률 제고, 글로벌 경제 영토 확장을 통한 충북 수출 견인 등 5대 전략 목표를 통해 충북 경제(GRDP) 100조원 시대로 도약하는 것이다. 충청북도는 정책 실명제를 도입해 주요 정책의 결정 및 집행 과정에 참여한 관련자의 소속·직급 또는 직위 및 성명과 의견을 기록·관리함으로써 정책의 투명성을 확보하고 담당 공무원의 책임성을 높이고 있다.
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충청북도청 소방행정과 소방혁신추진팀 043-710-7130
