전주--(뉴스와이어)--전라북도는 민선4기 출범과 조직개편 이후 조직내 팀웍 (Team- Work) 강화로 변화와 혁신 마인드 함양을 위하여 전직원을 대상으로 맞춤형 교육을 실시한다.

이번 교육은 무주리조트에서 8월 31일부터 9월 29일까지 7기에 걸쳐 기수별 200명씩 1박 2일로 실시한다.

전북도는 전국의 우수 혁신 민간교육기관을 대상으로 지난 8월 10일 제안요청 설명회를 실시하고(6개업체 참여) 22일 7명으로 구성한 심사위원회에서 설명회 참여 업체중 제안서를 제출한 4개 업체를 대상으로 제안심사를 한 결과, 기존의 행정혁신교육 프로그램에서 벗어나 마케팅 전략, 성공적 기업유치 등 전북 현안과 관련된 교육내용이 우수하게 평가된 한국생산성본부를 위탁교육업체로 결정하였다.

앞으로 전라북도는 Team-Work 강화를 위한 교육으로 ‘One for All, All for One (공동체의식)’의 정신을 기반으로 도지사 특강, 명사특강 등 강의식 방법과 팀활동, 피드백활동 등 참여형 학습, 게임을 통한 단결력 배양, 야외 활동 등을 통한 체험형 학습 등으로 워크숍을 실시할 계획이다.

특히, 참여학습에서는 “창의력과 열정을 가진 공직자상 확립”이라는 주제로 화합의 장을 경험하고 대상별 커뮤니케이션 전략을 수립하여 상호 이해의 폭을 넓히고 체험학습에서는 각종 팀별 조직력 강화와 함께 마케팅 전략, 성공적 기업유치 사례 연구, 마케팅 전략 성공과 실패 등에 대한 강의, 토론 등을 통하여 경제분야에 대해 중점 학습할 계획이다.

전북도는 이번 교육에서 청원들이 상호간 신뢰, 자부심, 재미를 느낄 수 있도록 하여 상상력과 창의력으로 전북발전을 위하여 열정적으로 일할 수 있는 공직자로 거듭날 수 있는 계기로 삼을것이라고 밝혔다.

전라북도청 개요
전라북도청은 186만 도민을 위해 봉사하는 기관으로, 2014년 당선된 송하진 도시자가 도정을 이끌고 있다. 송하진 도지사는 한국 속의 한국, 생동하는 전라북도를 토대로 안전하고 건강한 사회, 창의롭고 멋스런 문화, 알뜰하게 커가는 경제, 따뜻하고 정다운 복지, 아름답고 청정한 환경을 도정방침으로 정했다.

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