300인 미만기업 직업훈련 참여 높아져
노동부는 올 7월말 현재 300인 미만 사업장에 재직하고 있는 근로자에 대한 직업훈련 지원건수 및 지원금액이 지난해 동기와 비교하여 각각 50.5%, 60.9% 증가 하였다고 밝혔다.
이는 300인 이상 사업장의 증가율(지원건수:14.3%, 지원금액 증가율:20.3%)보다 약 3배 가까이 높은 것이다.
중소기업 근로자의 직업훈련 참여율도 7.1%로 전년동기 5.0%에 비해 42.0%나 증가하였으며, 전체 훈련참여 증가율(16.7%)보다 상당히 높은 것으로 나타났다.
올 7월말 현재 300인 미만 사업장의 직업훈련 지원건수는 43만 건으로 전년 동기 29만건에 비해 50.5% 증가하였으며, 금액은 580억원으로 전년 동기 361억원에 비해 60.9% 증가 하였다.
반면, 300인 이상 사업장의 직업훈련 지원건수는 103만건으로 전년 동기 90만건에 비해 14.3%, 금액은 1,154억원으로 전년 동기 959억원에 비해 20.3% 증가하는데 그쳤다.
이와 같이 300인 미만 사업장 소속 근로자의 직업훈련 참여실적이 대폭 증가한 것은 근로자 직업능력개발법 개정(’05.7.31)에 따라 훈련과정 최소인정요건이 3일 20시간에서 2일 16시간으로 완화되었고, 중소기업에 대한 지원한도가 연간 250만원에서 연간 500만원으로 인상되었으며, 근로자 수강지원금 신청시 사업주의 확인절차가 폐지(’05.11월)된 것이 그 주요요인으로 분석된다.
고용노동부 개요
고용노동부는 고용정책의 총괄, 고용보험, 직업능력개발훈련, 고용평등과 일 가정의 양립 지원, 근로 조건의 기준, 근로자 복지후생, 노사관계의 조정, 노사협력의 증진, 산업안전보건, 산업재해보상보험 등을 관장하는 정부 부처다. 조직은 장관과 차관 아래에 기획조정실, 고용정책실, 통합고용정책국, 노동정책실, 직업능력정책국, 산재예방보상정책국, 공무직기획이 있다. 소속 기관으로는 6개 지방고용노동청, 40개 지청이 있다.
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