충북도, 유관기관 공공혁신 포럼 열려
공공혁신포럼은 충북도를 비롯하여 교육청, 경찰청, 병무청, 중소기업청, 조달청, 소방본부 등 7개 기관의 혁신 관계관 및 실무자 27명으로 구성되어 있으며, 혁신 역량 향상을 위한 혁신추진 경험과 혁신교육 프로그램 공유 등 유기적인 협력을 하게 된다.
포럼에 참석한 곽연창 충북도 자치행정국장은 인사말을 통해 “도내 유관기관간 혁신 파트너십 관계를 유지하여 혁신 공감대와 혁신문화 교류 등 정보공유와 교환 채널의 역할을 해 줄 것”을 당부했다.
포럼에서는 충청북도가 혁신브랜드사업으로 추진중인「고객만족통합시스템」구축 현황과 교육청의 교육격차 해소를 위한「교육복지투자 우선지역 지원사업」, 도 소방본부의「외근부서 행정업무 간소화」등의 혁신 우수사례 발표와 함께포럼 운영방향에 대하여 활발한 토론이 이루어 졌다.
또한 앞으로는 공공혁신 포럼을 분기별로 참여기관이 윤번제로 개최하기로 하고, 기관 상호간 혁신에 대한 지식과 정보, 우수사례를 충북도 혁신홈페이지에 게시하여 정보를 공유하기로 하였다.
한편, 충북도에서는 민·관 혁신포럼도 구성 운영할 예정이다.
충청북도청 개요
충청북도청은 157만 도민들을 위해 봉사하는 기관으로, 2022년 5월부터 김영환 도지사가 도정을 이끌고 있다. 충청북도의 비전은 도민이 체감하는 충북경제 활력 제고, 지속 가능한 미래 일자리 창출 기반 구축, 소상공인과 사회적 경제 기업의 자생력 강화 생태계 조성, 미래형 에너지 구조 전환과 신산업 선점으로 에너지 자립률 제고, 글로벌 경제 영토 확장을 통한 충북 수출 견인 등 5대 전략 목표를 통해 충북 경제(GRDP) 100조원 시대로 도약하는 것이다. 충청북도는 정책 실명제를 도입해 주요 정책의 결정 및 집행 과정에 참여한 관련자의 소속·직급 또는 직위 및 성명과 의견을 기록·관리함으로써 정책의 투명성을 확보하고 담당 공무원의 책임성을 높이고 있다.
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충청북도청 혁신분권과 혁신기획담당 043-220-2351
