성공하고 싶은 사람들을 위한 7가지 가치창조 마인드
3년 전 위즈아일래드를 창업하여 현재 전국 43개의 분원과 2개의 미국 현지 분원을 세우기까지의 성공한 CEO의 진솔한 이야기가 담겨 있다. 저자가 강조한 성공자의 7가지 가치창조마인드를 살펴 본다.
o 결심했으면 즉시 하라
실패한 사람은 ‘그때 할걸’ 혹은 ‘그럴 줄 알았다’라고만 한다. 아파트가 오를 것이라고 확신한다면 빚을 내서라도 사야 한다. 성공자는 판단하고 결심했으면 즉시 행동에 옮긴다.
o 예외를 인정하지 마라
힘든 결정이지만 원칙을 지켜야 한다. 가치관을 세웠다면 나부터 예외를 둬서는 안 된다.
o 다른 사람에게 말하고 다녀라
나는 1개의 가맹원으로 창업 할 때부터 세계로 진출하겠다고 말했다. 말하면서 스스로 콘트롤하라.
o 새로운 자신을 시각화하라
명확한 비전을 설정해야 한다. 성공자는 명확한 비전을 바탕으로 어떠한 어려움과 고난 속에서도 쉽게 포기하지 않는다.
o 확언하라
성공하면 CEO고 실패하면 허풍쟁이다. 성공을 원한다면 목표를 놓고 정진하여야 하며 이를 끊임없이 주변에 알려야 한다. 그러다 보면 동역자도 나오고 후원자도 나오게 된다.
o 굳은 결심으로 밀어 부쳐라
물은 고이면 썩게 되어있다. 최선의 공격이 최대의 방어다. 목표가 있고 확신이 서고 주변에 알렸다면 이제 과감히 밀어 부쳐야 할 때다. 물론 리스크가 따른다. 어떻게 해야 성공하는가 묻는 다면, 정답은 성공할 때까지 하는 것이다.
o 자신과 가족에게 보상하라
성공자는 먼저 자신에게 보상하여야 한다. 또 묵묵히 성원하여 준 가족에게 보상하여야 하는 것도 당연하다. 성공자가 가져야 할 기본 마인드다.
위즈코리아 개요
위즈코리아의 위즈아일랜드는 24개월에서 부터 7세까지 유아를 대상으로 감성교육의 기초 위에 꿈과 희망을 키우는 감성놀이 교육기관이다. 유태인 교육법과 가드너 박사의 다중지능이론, 미국의 심리학자 메이어(J.Mayer)와 셀로비(P.Salovey)의 감성지능이론을 바탕으로 한 다양한 프로그램을 통해 '창의적인 글로벌 리더'를 육성하는 것을 교육 목표로 하고 있다.
웹사이트: http://www.wizisland.com
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(주)위즈코리아 홍보팀 김재학 부장
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2014년 2월 20일 10:27