정도현 담당은 2005년 8월 19일부터 현재까지 행복나눔과 복지기획담당 업무를 담당하면서 복지행정의 밑거름이 될 중장기 마스트플랜이 없는 점에 착안, 시민 삶의 질 향상을 위해 기초수급, 노인, 장애인, 보육 등 8개 분야를 중심으로 2006~2010년까지『창원시민 복지 5개년 계획』을 수립해 좋은 평가를 받았다.
지난해에는 시 특성에 맞춰 근로자, 농어촌 복지 2개 분야를 추가한 10개 분야에 대한 2007~2010년까지의 『창원시 복지 4개년 계획』을 수립, 전국 지자체 14개 기관과 학교 및 연구기관 등 기타 4개 기관에서 우수사례로 벤치마킹했고, 한국보건개발연구원에서 전국 일부 지자체를 대상으로 강의를 하는 등 전국 타 시군구보다 앞서가는 체계적인 복지계획을 수립하는데 힘썼다.
이 같은 결과, 보건복지부에서 주관한 2006 지자체 복지종합 평가에서 전국 지자체 226개 시ㆍ군ㆍ구 중 1위로 선정됐고, 지난달 복지종합 평가대회에서 『복지 4개년 계획』을 우수사례로 발표, 전국에 창원시의 복지행정 마인드를 확산시키는 역할을 했다.
또한 시민 복지향상을 위한 『창원 시민 복지조례』를 제정해 심의 중에 있으며, 보훈가족 및 국가유공자의 사기 앙양을 위한 『창원시 국가보훈대상자 예우 및 지원에 관한 조례』를 제정해 지난달 22일 공포했으며, 보훈가족의 복리증진을 위해 보훈회관 건립했다.
이밖에도 도내 지자체로선 처음으로 사회복지의 날 행사인 「제1회 행복나눔의 날」행사를 열어 관내 사회복지인들의 사기를 높였으며, 최근에는 연말에 집중되는 1회성 불우이웃돕기에서 탈피, 소외계층에 대한 지속적 관심과 함께 더불어 함께하는 복지공동체 구현을 위한 자매결연사업을 읍면동사무소를 주축으로 2006년 12월부터 추진, 적극적이고 창의적인 업무자세로 복지공동체 구현에 기여한 노력이 높이 평가됐다.
이날 시상금으로 받은 200만원도 소외계층과의 자매결연사업에 150만원, 그리고 공무원노조 발전을 위한 기금으로 50만원을 기탁해 불우이웃과 공무원 내부의 화합을 위한 모범적인 공무원상을 보여주고 있다.
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