▲직렬별 선발예정 인원은 ▷7·9급 행정직 168명 등 일반직 304명 ▷연구·지도직 22명 ▷소방직 59명 ▷기능직 5명 등 이다.
제1회 공개경쟁임용시험과 제1회 제한경쟁특별임용시험은 5.12(토), 제2회 공개경쟁임용시험은 7.8(일), 제2회 제한경쟁특별임용시험은 10.27(토)에 필기시험을 시행한다.
9급 행정직의 경우 각 지역별 우수 인재를 선발하여 지역 발전에 기여하는 참인재를 발굴·육성하고자 거주지별 지역제한을 두고 있고, 그 밖의 충남도내에 해당 관련 전공 대학이 없는 직렬의 경우 거주지 제한을 확대하여 시행한다.
道 관계자는 “시험내용에 따른 원서접수 방법이 각기 다르니 응시대상자가 사전에 잘 살피어 착오가 없도록 주의하여 줄 것”을 당부했다.
한편, 제1·2회 공개경쟁임용시험과 제1회 제한경쟁특별임용시험의 경우 방문 및 우편 접수가 폐지되고 인터넷 접수만 받으며, 제2회 제한경쟁특별임용시험의 경우는 방문접수만 가능하다.
기타 자세한 안내는 충남도홈페이지(www.chungnam.net) 시험정보 공고문을 참고하면 되며, 기타 궁금한 사항은 시험Q&A 및 충남도청 총무과(042-251-2213)로 문의하면 자세한 안내를 받을 수 있게 하였다.
충청남도청 개요
충청남도청은 210만 도민을 위해 봉사하는 기관으로, 2010년부터 안희정 도지사가 시정을 이끌고 있다. 충남도청의 4대 목표는 출산∙양육을 책임지는 충남,노인이 살기 좋은 충남, 균형발전을 선도하는 충남, 일자리가 풍부한 충남을 만드는 일이다. 안희정 도지사는 선심성 공약 남발을 막기 위해 스스로 매니페스토 공약집 발표하고 한국매니페스토운동본부와 함께 공약 이행 상황을 점검하고 있다.
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