중앙공무원교육원, 말레이시아 정부 관리자 20명 3주간 교육 실시
이번 교육과정은 한국의 역사와 사회, 문화, 경제발전과 공무원의 역할, 한국의 공무원인사제도 및 혁신경향, 전자정부 구축사례, 정부혁신전략 등 한국 정부의 우수 정책사례를 소개한다.
또한 1주간의 합숙교육 기간 동안 관리자의 리더십역량강화, Action Leaning을 통한 문재해결능력 배양, 등산훈련, 정책사례 연구과제 도출 및 발표 등 행정관리능력 개발교육을 받게 되며, 한국정부의 정책 우수사례 현장체험 교육도 받는다.
연수생들은 교육기간 중 경복궁, 불국사, 천마총 등 문화유산 답사, 한국 전통문화체험(Yoo's Family), 한국가정 Home-visit 및 한국공무원과의 만남, 난타공연 및 월드컵경기장 붉은 악마 응원전 관람을 통해 한국사회의 문화에 대한 이해의 폭을 넓히는 기회를 갖게 된다. 또한 2박3일 동안 KIST산학협력단, 포항제철, 현대자동차, 현대중공업 등을 방문하여 한국의 경제발전 현장을 직접 견학하게 된다.
그동안 말레이시아 정부는 동방정책(Look East Policy)에 따라 1984년부터 매년 2~3회씩 관리직 공무원을 중앙공무원교육원에 파견하여 한국의 우수한 정책과 제도를 벤치마킹하고 있으며, 2007년 8월 현재 50회에 걸쳐 1,000여명이 교육에 참가했다.
※ 말레이시아의 동방정책(Look East Policy); 말레이시아의 동쪽에 위치한 한국과 일본의 국가발전 성공모델을 배우자는 정책으로 1982년 마하티르 수상이 주창하였음
중앙공무원교육원 관계자는 "이번 과정을 통해 한국정부의 우수한 정책과 제도를 말레이시아에 전파해 한국-말레이시아간의 상호이해증진 및 우호협력 강화에 크게 기여할 것"으로 기대한다고 말했다.
중앙공무원교육원은 그동안 104개국 3,000여명의 외국공무원 교육생을 배출하여 COTI(Central Officials Training Institute)라는 영문 명칭으로 세계 각국에 널리 알려져 있다.
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