외환銀, 무기계약자 1,000명 선발작업 본격화
‘무기계약자’는 별도의 고용기간을 정하지 않고 장기적으로 근무하게 되며, 복리후생도 정규직 직원에 준하는 수준으로 개선되어 실직적으로는 정규직으로 분류되고 있다.
외환은행은 비정규직 직원의 역량과 인사고과, 연수성적, 인성 및 적성검사, 보유자격증 등을 종합적으로 고려하여 선발할 예정이다.
이번 무기계약자 전형에는 전체 비정규직 직원 1,572명중 1,322명이 지원했으며, 지난 25일에는 서울, 부산, 대구, 광주, 대전에서 인·적성검사를 실시했다.
한편‘무기계약자’로 선발된 직원 중 자질이 우수하고 은행에 기여도가 높은 일부 대상자들은 향후 체계적인 경력관리를 통해 정규직원으로 선발할 계획이다.
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2015년 7월 15일 09:13
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