행자부, 06년도 지방공기업 경영·사장평가 결과 발표
2006년도 지방공기업 경영평가는 지난 5월부터 9월까지 교수·공인회계사·연구원 등 69명의 전문가로 16개 평가반을 구성하여 책임경영·경영관리·사업운영·고객만족 등 경영 전반에 대하여 서면평가와 현지방문을 통하여 평가를 실시하였으며, 지방공기업별 사업유형과 규모 등 특성을 고려하여 지방공사·공단은 9개 평가群, 지방직영기업은 7개 평가群으로 나누어 실시했다.
경영평가 결과는 행자부 지방공기업경영평가위원회 심의를 거쳐 지방공사·공단은 5개 평가등급(가~마)으로, 지방직영기업은 순위를 각각 확정하였다.
또한, ’06. 10월 지방공기업법 개정으로 지방공사·공단 CEO를 대상으로 시범 실시된 사장 업무성과평가 결과도 확정하였다.
사업유형별 경영평가 결과
○ 최우수등급(“가”등급)을 받은 지방공사·공단
<지하철부문> 서울특별시도시철도공사
<도시개발 부문> 광주광역시도시공사
<시설관리부문>
·서울특별시시설관리공단(특·광역시),
·창원·구미·수원·부천 시설관리공단(일반시),
·종로·송파·성북·동작구 시설관리공단(자치구),
·부산광역시환경시설공단(환경시설)
<기타 공사·공단 부문> 서울특별시농수산물공사·인천교통공사
○ 1위를 받은 지방직영기업
<상수도분야> ·성남시(50만 이상 시), ·의정부시(25만 이상 시),
·구리시(25만 미만 시), ·당진군(군단위)
<하수도분야> ·대구광역시(광역시 및 20만 이상 시),
·상주시(20만 미만 시·군)
<공영개발사업> 음성군공영개발
사장 업무성과평가 결과
○ 최우수등급(“가”등급)을 받은 CEO
<지하철부문> 서울특별시도시철도공사 사장
<도시개발 부문> 광주광역시도시공사 사장
<시설관리부문>
·서울특별시시설관리공단(특·광역시) 이사장
·창원·수원 시설관리공단(일반시) 이사장
·종로·성북·동작구 시설관리공단(자치구) 이사장
<기타 공사·공단 부문> 서울특별시농수산물공사 사장,
인천교통공사 사장
2006년도 경영평가의 특징은 지방공기업 전반적으로 경영실적이 향상되고, 고객만족과 성과지향의 경영혁신문화가 점차 정착되고 있는 것으로 나타나고 있다.
- 경영평가 결과(평균) : ('04)81.64점→('05)81.78점→('06) 82.82점(+1.04점)
- 고객만족도조사 결과(평균) : ('04)59.50점→('05)63.70점→('05)66.80점(+3.1점)
지방공기업간 선의의 경영개선 경쟁분위기를 통해 경영실적이 향상되고 있으나 일부 기초 지방자치단체가 설립한 공기업은 경영환경 변화에 적절히 대응하지 못하여* 특단의 대책이 필요한 것으로 나타났다.
* 목표의 불명확, 자치단체의 지원미약, 당기순손실 발생 등
전년대비 괄목할 만한 성과를 보인 지방공기업은 구미시 시설관리공단이 전년대비 2등급 약진이라는 성과를 거두었으며, 인천교통공사, 부천시시설관리공단이 각각 전년 대비 1등급씩 상승하여 최상위인 “가”등급을 차지하였다.
이들 지방공기업은 실버인력직 도입, ‘바로처리 민원처리단’ 운영, 공동브랜드마케팅 협약, 장애인 콜택시 운영, 터미널음악회 운영 등 경영혁신의 강력한 추진과 고객지향적 기업경영으로 책임경영·사업운영·경영관리 등 전 분야에서 골고루 우수한 평가를 받아 경영안정 단계에 들어선 것으로 분석되었다.
이번 경영평가결과에 따라 앞으로 지방공사·공단의 임·직원에게 인센티브 성과급이 차등 지급되고,사장·이사장의 연봉조정(±10%)에도 반영된다.
아울러, 경영실적과 혁신이행실적 우수기관에 대해서는 기관표창 및 유공자 표창을 실시할 예정이다.
한편, 지방공사·공단의 최하위 등급과 지방직영기업의 최하위 순위를 받은 기관에 대하여는 경영진단대상을 선정하여 정밀 경영진단을 실시한 후, 사업영역 조정·임원 해임·조직개편·청산 명령 등 경영개선을 위한 조치를 취할 계획이고 필요시, 경상수지 지속 적자 공기업 등에 대하여도 지방공기업 경영진단위원회의 심의를 거쳐 경영진단을 실시할 계획이다.
※ 최하위 지방공기업
·지방공사·공단(5개) : 의왕·시흥·계양·부평 시설관리공단, 구미원예수출공사
·지방직영기업
- 상 수 도(4개) : 포항시·경주시·통영시·영월군
- 하 수 도(2개) : 양산시·의왕시
- 공영개발(1개) : 춘천시
아울러 행정자치부는 확정된 경영평가결과를 해당 지방자치단체와 지방의회에 통보하고, 행자부 홈페이지와 12월 초부터 운영되는 지방공기업경영정보공개시스템(지방공기업 Clean-Eye) 등을 통해 대외적으로 공표할 예정이며 2007년도 평가부터는 이번 경영평가 결과 및 그 간 운영해 온 평가제도개선 T/F에서 논의된 내용을 검토·분석하여 사장평가지표 별도 개발, 경영평가지표 축소·조정, 기타 평가의 객관성 제고방안 추진 등 지방공기업 경영평가 제도를 대폭적으로 개선할 계획이다.
안전행정부 개요
전자정부 운영, 민생치안, 재해 재난 관리, 건전한 지방자치제도 개선 및 지방재정 확립, 선거 국민투표, 공무원의 인사 및 복지, 행정조직의 관리 등을 관장하는 중앙행정기관이다. 내무부에서 행정자치부, 행정안전부, 안전행정부로 명칭이 바뀌었다. 세종시에 본부를 두고 있다. 소속기관으로는 정부청사관리소, 국가기록원, 국립과학수사연구소, 지방행정연수원, 이북5도위원회, 경찰위원회 등이 있다.
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행정자치부 지방공기업팀 행정사무관 최정근 02-2100-3828