하이닉스,‘도전·창조·협력’ 新 핵심가치 제정
이날 발표한 핵심가치 중 ‘도전(Challenge)’은 ‘실패를 두려워하지 않는 열정과 패기로 미래를 개척한다’, ‘창조(Creation)’는 ‘최고가 되기 위해 늘 새로운 방법으로 생각하고 끊임없이 혁신한다’, ‘협력(Collaboration)’은 ‘신뢰와 존중으로 최고의 성과와 가치를 창출한다’는 의미를 내포하고 있다. 하이닉스는 새롭게 제정된 핵심가치와 관련해 다양한 홍보 및 이벤트, 교육 프로그램을 전개해 전 임직원이 ‘도전, 창조, 협력’을 내재화할 수 있도록 할 계획이다.
‘핵심가치(Core Value)’는 기업 내에서 어떤 방식으로 일이 진행되어야 하는지에 대한 사고와 행동의 기준. 특히, 급변하는 경영환경에서 기업의 정체성과 신념을 제시해 주며, 구성원들에게 일체감과 소속감을 부여해 한 방향으로 나갈 수 있는 구심점으로 작용한다. 때문에 2000년 이후 GE, 도요타, IBM 등 세계 일류 기업들 역시 핵심가치 개편 작업을 통해 혁신을 주도해왔다.
김종갑 사장은 작년 ‘제2의 창업 선언식’에서 ‘하이닉스 최고주의’를 선포한 이후 사회공헌, 환경경영, 윤리실천 서약 등 지속가능경영에 대한 기반을 꾸준히 다져왔다. 하이닉스는 이번 신 핵심가치를 통해 앞으로도 ‘100년 후에도 사랑받는 기업’이 되기 위한 노력을 가속화 할 계획이다.
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