알바생 절반 이상 “외모 때문에 불이익 당해”
취업포털 커리어가 운영하는 아르바이트포털 알바로(www.albaro.com)가 4월 12일부터 14일까지 아르바이트 경험이 있는 대학생 1,041명을 대상으로 조사한 결과 60.0%가 아르바이트를 하면서 외모 때문에 불이익을 당하거나 피해를 입은 적이 있다고 응답했다.
성별로 살펴보면 여성(67.6%)이 남성(49.1%)보다 외모로 인한 불이익을 더 많이 경험한 것으로 나타났다.
불이익 유형(복수 응답)으로는 ‘채용이 안됐다(33.6%)’는 답변이 가장 많았고, ‘귀찮고 힘든 일만 시켰다(21.0%)’, ‘업무 성과에 대해서 능력보다 외모로 평가 받았다(20.3%)’, ‘동료와 비교당하며 차별 대우를 받았다(20.2%)’, ‘외모 관련 별명으로 호칭하는 등 놀림의 대상이 됐다(16.6%)’, ‘노골적으로 외모를 비하하는 발! 언을 들었다(16.5%)’ 등을 꼽았다. 기타 답변으로는 ‘왕따를 당했다’, ‘해고 당했다’, ‘다이어트를 하라는 잔소리를 들었다’ 등이 있었다.
가해자로는 ‘고용주(69.0%)’를 가장 많이 꼽았고 이어 ‘동료(19.6%)’, ‘고객(7.5%)’ 순이었다.
불이익에 대해 어떻게 대응했는가를 묻는 물음에는 절반 이상이 ‘그냥 참았다(59.4%)’고 답했다. ‘일을 그만뒀다(25.1%)’, ‘가해자에게 강력하게 항의했다(7.2%)’, ‘체중을 줄이거나 성형을 하는 등 외모를 가꿨다(5.3%)’는 답변도 있었다.
한편 전체 응답자의 84.9%는 외모가 아르바이트를 하는데 영향을 미친다고 대답했으며, 이에 대해 67.6%는 ‘직종에 따라서는 외모가 영향을 미칠 수도 있다’고 생각하는 것으로 나타났다. ‘능력보다 외모로 사람을 평가하는 것은 절대 있을 수 없다’는 22.8%, ‘무슨 일이든 외모가 영향을 미치는 것은 당연하다’는 답변은 8.3%였다.
커리어 김기태 대표는 “호감 가는 외모도 경쟁력을 높이는 요소가 될 수 있다”며 “단순히 화려한 외모 가꾸기보다 신뢰받는 좋은 인상을 줄 수 있도록 이미지 관리에 신경 쓰는 것이 중요하다”고 말했다.
커리어넷 개요
커리어넷은 2003년 11월 다음커뮤니케이션의 사내 벤처로 취업시장에 첫 진출한 이래 최단 기간 방문자 수 300만 돌파, 최단 기간 매출액 100억 달성 등의 성과를 올리며 취업포털 업계의 선두주자로 발돋움하고 있다. 현재 커리어, 잡링크, 다음취업센터, 네이버취업센터 등 국내 최대의 멀티포털 네트워크를 구축하고 있으며, 그 영역을 해외로 넓혀 The Network와의 제휴를 통해 해외 채용 서비스도 실시하고 있다. 이 외에도 솔루션, 교육사업, HR마케팅 등 취업 관련 종합 서비스를 제공하고 있다.
웹사이트: http://www.career.co.kr
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5월 8일 15:40
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