경남은행, 120명 규모 신입행원 채용 발표
15일 경남은행은 사무직 신입행원 70명을 우선 충원키로 하고 오는 24일까지 원서를 접수한다고 밝혔다.
예년과 달리 이번 사무직 신입행원 채용에서는 지역별 주요 대학에 추천서를 사전 배부한 후, 각 대학의 추천을 통해 지원서를 제출한 지원자를 대상으로 서류전형과 1·2차 면접, 인·적성 검사 등의 순으로 전형을 실시할 예정이다.
특히 2차 면접과정에서는 롤플레잉(Role Playing, 역할 연기)을 도입해 이 평가 결과를 반영함으로써, 고객의 최접점에서 근무하게 될 신입 행원들의 역량을 강화하기로 했다.
지원 자격은 전 학년 평균 성적 B학점 이상으로, 전공분야에 대한 제한은 없으며 금융과 IT관련 자격증 소지자는 우대한다.
경남은행 허철운 인사부장은 “전략지역에 대한 진출 확대, 영업력 강화, 지역 일자리 창출 등 다방면을 고려해 이번 대규모 채용 결정을 내렸다”고 말했다.
한편 전체 120명 규모 중 50명을 채용하게 될 중견 신입행원 지원서 접수 및 전형 일정은 6월초 은행 홈페이지와 주요 취업정보 사이트 채용 공고를 시작으로 진행될 예정이다.
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