서울--(뉴스와이어)--세션 8-4 : BRICs 경제의 성장과 지배구조 (Emergence of BRIC economies: what is the impact on corporate governance?)

세션 개요
ㅇ 일시 및 장소: 2008. 06. 19(목), 16:30~18:00, 서울 신라호텔, 토파즈홀
ㅇ 세션 제목: BRICs 경제의 성장과 지배구조
(Emergence of BRIC economies: what is the impact on corporate governance?)
ㅇ 사회자: 필 암스트롱(Phil Armstrong), Head, Global Corporate Governance Forum, IFC, South Africa
ㅇ 토론자: 마노 아로라(Manoj Arora), Director, Ministry of Corporate Affairs, India
알렉산더 필라토프(Alexander Filatov), Board Member, Moscow Stock Exchange, Russia
호세 루이즈 오소리오(Jose Luiz Osorio), Founding Partner, Jardim Botanico Partners, Brazil
루 통(Professor Lu Tong), Chinese Academy of Social Sciences

BRICs의 기업지배구조

ㅇ 알렉산더 필라토프(Alexander Filatov)

- 공산국가였던 러시아는 실제적인 증권시장 역사가 20년 정도이며, ‘07년에 20여개의 대형 기업이 IPO를 시행하였음

- 과거 국영기업들은 경영투명성이 매우 낮았으나 IPO를 계기로 기업 지배구조의 투명성이 확보되고 있음

ㅇ 마노 아로라(Manoj Arora)

- 인도의 경우 80년대부터 국영기업의 민영화가 진행된 이후 기업지배구조의 중요성이 대두되었음

- 특히 IT기술을 이용한 기업정보의 공개를 통해 불투명한 기업지배구조를 개선하는 노력이 이루어지고 있음

ㅇ 루 통(Professor Lu Tong)

- 1950년대에 중국의 기업은 공장을 의미하였으나 경영의 자율화가 진전되면서 기업이라는 개념으로 발전하였으며 현재는 대부분의 기업이 주식회사임

- 최근에는 주식시장 상장 등의 방법으로 기업지배구조의 개선을 위해 노력하고 있으며 문화적, 정치적 방법들을 통한 개선노력도 모색하고 있음

ㅇ 호세 루이즈 오소리오(Jose Luiz Osorio)

- 브라질의 기업지배구조는 2000년 이후 발전이 가속화 되었으며 2000년과 2007년을 비교하면 거의 모든 면에서 향상되었음

- 2000년 당시에는 브라질 기업들이 대부분 미국에 상장을 해 상파울로 거래소가 파산한다는 소문이 돌기도 함

- 하지만 현재는 대부분의 브라질 기업들이 미국이 아닌 브라질에 상장하고 있음

- 기업지배구조 투명화 노력의 일환으로 주주권리 향상, 투명성 제고 등의 노력이 이루어지고 있음

※ 총회 참석자들을 대상으로 한 설문조사 결과

Q1. 실행 요점- 러시아: 기업지배구조원칙을 공기업에까지 확대하여야 하는가?
1. 예 (125명)
2. 아니오 (12명)
3. 잘 모르겠음 (13명)
(총 응답자 150명)

Q2. 실행 요점- 중국: 기업지배구조의 동인으로서 사회책임투자(CSR)가 적절한가?
1. 예 (110명)
2. 아니오 (38명)
3. 잘 모르겠음 (22명)
(총 응답자 170명)

Q3. 실행 요점- 브라질: 투자자 행동주의는 기업지배구조에 도움이 되는가?
1. 예 (145명)
2. 아니오 (7명)
3. 잘 모르겠음 (10명)
(총 응답자 162명)

Q4. 실행 요점- 인도: 기업지배구조 개선은 다음 어느 것에 의하여 이루어져야 하는가?
1. 법규정 (75명)
2. 기업지배구조 원칙 (52명)
3. 잘 모르겠음 (23명)
(총 응답자 170명)

한국거래소(KRX) 개요
한국거래소는 증권 및 파생상품시장을 개설, 운영하여 국민에게는 금융투자수단을, 기업에게는 직접자금조달의 장을 제공함으로써 우리나라 자본시장의 핵심기능을 수행하고 있다.

웹사이트: http://www.krx.co.kr

연락처

증권선물거래소 ICGN 총회 준비반 부장(KRX) 정영원 02-3774-8820