❍ 인사대상 인원 : 49명
☞ 전보(전출입) : 27명
☞ 승 진 : 10명(행정 4, 기술 6)
☞ 파견복귀 : 6명(교육수료 6)
☞ 파 견 : 6명(직무파견 1, 공로연수파견 5)
이번 정기인사는 명예퇴직, 공로연수 파견, 장기교육 복귀 및 파견 등에 따른 인사요인에 따라 5급 정기인사를 단행하게 되었다.
이번 인사의 특징
일과 성과중심의 인사 단행
지난번 실국장급, 과장급 인사와 마찬가지로 이번 5급 인사도 경제위기 극복, 서민생활 안정 등 시정 현안업무를 원활히 추진하기 위하여 일과 성과 중심으로 전보인사를 실시하여 능력과 적성, 전문성, 업무추진력 등 제반여건을 고려, 적재적소에 배치하였다.
행정의 전문성 강화를 위하여 잦은 전보인사 지양
업무의 전문성 확보를 위하여 전보대상은 현직위 2년이상 근무자를 원칙으로 하되, 보직관리상 불가피한 경우 등을 제외하여 잦은 전보인사를 지양하였으며, 장기근무자 순환전보를 통하여 조직의 변화와 쇄신을 꽤하였다.
6월말 정년퇴직 예정자 공로연수 실시
이번 인사에서도 퇴직예정자의 사회적응, 일하는 분위기 조성 및 후진양성 등을 위하여 6월말 정년퇴직 예정자를 공로연수 파견하였다.
이번 인사에 이어 시와 구·군간 협조체제 강화를 위하여 2월중 교류희망자 및 단체장 추천자를 대상으로 시와 구·군간 인사교류를 실시할 예정이다.
6급이하 정기인사는 2월중에 실시하여 상반기 승진 및 전보인사를 마무리할 계획이다.
대구광역시청 개요
대구광역시청은 260만 시민을 위해 봉사하는 기관으로, 2014년 당선된 권영진 시장이 시정을 이끌고 있다. 권영진 시장은 시민행복과 창조대구를 이루기 위해 대구광역시를 창조경제의 선도도시, 문화융성도시, 안전복지도시, 녹색환경도시, 소통협치도시로 만들겠다는 계획을 세우고 있다.
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