충남교육원 연수생, 정책분석평가사 시험 전원 합격
이는 오늘날의 행정이 기획과 집행의 단순한 모델을 넘어서 사업 목적의 추진상황에 대한 분석과 평가를 통한 끊임없는 개선이 요구되는 바, 지방행정의 중견요원들이 보다 과학적인 기법과 이론의 토대위에서 정책분석과 평가능력의 향상은 지방행정의 질을 한 단계 높일 수 있는 계기가 될 것으로 보인다.
한 교육연수생은 현재 제1단계 과정을 이수하고 제2단계 과정을 학습하고 있는바 “행정의 실무경험을 이론적 토대위에서 재조명하는 것이 쉽지만은 않다면서 「정책분석평가사」취득을 계기로 좀더 전문 행정인으로서 역량을 발휘하여 지역발전에 기여하고 싶다며 교육내용에 대단히 만족한다.”고 말했다.
도 교육원 관계자에 따르면 “장기교육은 자칫 해이해지기 쉬운 점을 고려하여 교육생별 목표관리 설정을 통한 교육을 실시하고 있는 바 금번 정예반 교육은 정책분석평가사 취득 외에 전산자격과 한자능력검정 실시를 통한 교육의 가시적 성과를 관리할 계획으로 있다.”고 전했다.
한편, 정예공무원양성과정은 도, 시군의 공무원들로 구성되어 다양한 직무교육과 어학교육 및 전산·정보화 등의 집중교육을 받는 공무원 교육원의 대표적 교육과정으로서 향후 지방행정의 중추역할을 담당할 중견간부 양성을 목표로 하고 있다.
이와 함께 교육원은 교육효과 향상을 위하여 연수생의 개별 설문조사를 통한 교육수요를 파악하고 초빙교수는 강의만족도와 강의실적을 종합 검증하여 최상의 강사를 초빙하는 등 교육생의 면학여건 조성에 섬세한 배려를 하는 외에 지방과 중앙의 명사특강 실시 등 제반 노력을 기울였다.
충청남도청 개요
충청남도청은 210만 도민을 위해 봉사하는 기관으로, 2010년부터 안희정 도지사가 시정을 이끌고 있다. 충남도청의 4대 목표는 출산∙양육을 책임지는 충남,노인이 살기 좋은 충남, 균형발전을 선도하는 충남, 일자리가 풍부한 충남을 만드는 일이다. 안희정 도지사는 선심성 공약 남발을 막기 위해 스스로 매니페스토 공약집 발표하고 한국매니페스토운동본부와 함께 공약 이행 상황을 점검하고 있다.
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충청남도 공무원교육원 교육운영과
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