“외국인 근로자에게도 직업능력개발 훈련기회 열린다”
노동부와 각종 연구기관에서 수행한 연구에 따르면, 내국인 근로자와 비슷한 근로시간에 반해서, 외국인 근로자의 업무량과 생산성은 내국인에 비해 낮은 것으로 꾸준히 지적되었다.
현재 취업중인 외국인 근로자는 16만명 가량이다. 그들 국가의 생활과 문화를 감안하여 실시하는 이번 훈련은 전문성과 현장성을 갖춘 67개 훈련기관에서, 기초직무와 전문직무로 나누어 시행한다. 제조·건설·농축·어업 등 기초직무는 현장 실용기능, 안전관리와 관련된 교육으로 진행하고, 컴퓨터수리, 자동차정비, 용접 등 전문직무는 전문기술능력을 향상시키는 프로그램을 마련하여 교육할 예정이다.
본 훈련은 무상으로 제공되므로 외국인근로자와 사업주에게는 별도의 부담이 없다. 원하는 직종을 위탁기관(67개 전문훈련기관)에 신청하여 기관별 훈련일정에 따라 훈련받을 수 있다. 근무 상황을 고려해 주말 4~6시간의 여유시간을 활용하여 3개월 간 진행되며, 현재 훈련 희망자를 모집 중이다.
기업은 생산성 향상과 안정된 고용상태 유지를, 외국인 근로자는 취업 만족도와 직업능력 향상이라는 두 마리 토끼를 모두 잡을 것으로 전망된다. 기타 문의는 한국산업인력공단 취업교육팀(02-3271-9443)에서 안내받을 수 있다.
한국산업인력공단 개요
한국산업인력공단은 근로자 평생학습 지원과 직업능력개발훈련, 자격검정, 기능장려 사업 및 고용촉진 등에 관한 사업을 수행하기 위하여 설립된 고용노동부 산하 위탁집행형 준정부기관이다. 1982년 한국직업훈련관리공단이 설립되었고, 1987년 한국산업인력관리공단으로, 1998년 지금의 명칭으로 바뀌었다. 소속 기관은 6개 지역본부, 18개 지사가 있다. 현재 서울시 마포구 공덕동에 본부가 있고, 울산광역시 혁신도시로 이전할 예정이다. 노동부 고용정책실장을 역임한 송영중 이사장이 2011년부터 공단을 이끌고 있다.
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취업교육팀
차장 이명흔
02-3271-9443