충청북도, 월2회 ‘자기 계발의 날’ 운영키로
이에 그동안 관행화되고 타성에 젖어 있는 불필요한 부분은 과감하게 혁신하고 비효율적 업무 행태는 개선하여, 스마트하게 일하고 휴식을 통해 새로운 에너지를 창조해 내는 문화가 필요함에 따라 ‘자기 계발의 날’을 지정하여 2. 16일부터 운영하기로 하였다.
‘자기 계발의 날’은 매월 첫째·셋째 수요일로, 이 날은 초과근무 없이 정시에 퇴근하도록 하여 자기계발 기회부여 및 직장에 대한 만족감을 제고하고 개인의 정서적 안정과 함께 창의·실용적인 도정 업무추진에 도움을 주는데 주력할 예정이다.
아울러 문화여성환경국의 ‘가사체험의 날’과 같은 날 병행 실시하여 사업의 시너지 효과를 높이고, 지속적 동기부여와 미온적 추진을 방지하기 위하여 실시결과에 대해 일하는 방식 마일리지를 도입, BSC 부서평가에 반영하기로 하였다.
또한, 도 관계자는 “직무관련 자격증 취득, 외국어 학습, 대학원 진학 등 개인별 목표달성을 위한 기회부여와 가정의 중요성을 일깨우고, 체력증진으로 재충전의 계기를 마련하여 안정감을 갖고 열심히 일하는 직장분위기를 조성할 것이며, 이것이 신바람나는 행복한 일터 직장분위기 조성과 업무능력 향상으로 이어질 것으로 기대하고 있다”고 밝혔다.
충청북도청 개요
충청북도청은 157만 도민들을 위해 봉사하는 기관으로, 2022년 5월부터 김영환 도지사가 도정을 이끌고 있다. 충청북도의 비전은 도민이 체감하는 충북경제 활력 제고, 지속 가능한 미래 일자리 창출 기반 구축, 소상공인과 사회적 경제 기업의 자생력 강화 생태계 조성, 미래형 에너지 구조 전환과 신산업 선점으로 에너지 자립률 제고, 글로벌 경제 영토 확장을 통한 충북 수출 견인 등 5대 전략 목표를 통해 충북 경제(GRDP) 100조원 시대로 도약하는 것이다. 충청북도는 정책 실명제를 도입해 주요 정책의 결정 및 집행 과정에 참여한 관련자의 소속·직급 또는 직위 및 성명과 의견을 기록·관리함으로써 정책의 투명성을 확보하고 담당 공무원의 책임성을 높이고 있다.
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