서울--(뉴스와이어)--취업·인사포털 인크루트(www.incruit.com 대표 이광석)가 시장조사 전문기관 이지서베이(www.ezsurvey.co.kr)와 공동으로 신입구직자 500명을 대상으로 ‘취업 사교육 현황’에 대한 설문조사를 실시한 결과, 전체의 36.8%(184명)가 취업 사교육을 받아본 적이 있는 것으로 나타났다.

이는 지난 2009년 4월 실시한 같은 조사에서 30.3%가 취업 사교육을 받은 것으로 나타난 것과 비교해 6.5%p 증가한 것이다. 취업 사교육을 받는 비중이 날로 늘고 있는 것.

취업 사교육 경험이 있는 184명의 1인당 한 달 지출 비용은 평균 26만 9천원으로 집계됐다. 그리고 이 중 89.7%는 사교육비 지출로 경제적 부담감을 느낀다고 답했다. 취업 사교육을 받지 않는다고 답한 316명 역시 취업 사교육을 받지 않는 가장 큰 이유로 부담스러운 비용 문제(69.0%)를 꼽았다.

그럼에도 불구하고 취업 사교육에 대한 인식은 긍정적인 편이었다. ‘혼자 공부할 때보다 사교육을 받았을 때 그 효과가 어떤지 물었는데, 83.2%가’ ‘효과가 크다’고 답한 것. ▶‘그저 그렇다’(14.7%) ▶‘효과가 적다’(2.2%)는 응답은 소수였다.

인크루트 개요
대한민국 대표 인터넷 취업인사 전문기업 인크루트(www.incruit.com 대표 이광석)는 1998년 6월 국내 최초로 인터넷 채용 시스템 (Internet Recruiting System) 을 개설하였다. 지난 2005년 3월 3일 ERP전문회사인 뉴소프트기술과 합병,취업 업체로서는 유일하게 코스닥에 상장됐으며, 국내 환경에 맞는 특화된 인적자원관리시스템을 개발하는 등 HRM 사업을 강화하여 취업 뿐 아니라 인사 시장까지 포괄하는 명실상부한 취업인사포털로써 입지를 굳히고 있다.

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