국내 대표적 정보통신사업자인 KT는 지난 2002년 5월 민영화한 기업으로, 강력한 경영혁신과 고객중시경영을 추진해 왔고, 통신과 방송의 융합 등 IT산업의 변화에 대응하여 초일류 글로벌 정보통신 기업으로의 도약에 박차를 기하고 있다.
이번 공고에 따르면, 응모자격은 회사 내외의 최고경영자 능력을 갖춘자, 경영/경제에 관한 지식 또는 경영경험이 풍부한 자로서, ▶글로벌 경영능력과 사업수행경험 ▶IT분양에 대한 전문적 지식과 경험 ▶투철한 기업가 정신과 미래지향적 비전 ▶대규모 조직관리 경험과 강력한 경영혁신 의지를 갖춘 자로 되어 있다.
응모자에 대한 심사는 사장추천위원회(이하 사추위)에서 진행한다. 사추위는 이사회에서 정한 심사기준에 따라 최종후보자를 선정, 주주총회에 추천하고, 추천된 후보는 8월중 임시주주총회에서 사장으로 최종 확정된다.
한편, KT가 이번 9대사장의 임기를 2년 반으로 한 이유는 정기주총 사이에 사장확정을 위한 임시주총을 열어야 하는 번거로움을 피하기 위해서라고 밝혔다.
응모자 제출서류는 이력서와 자기소개서, KT사장으로서의 경영포부 각 1부이며, 소정양식은 KT홈페이지(www.kt.co.kr)에서 다운받을 수 있다.
서류접수는 서울특별시 종로구 광화문우체국 사서함 702호, 제출기간은 6월7일부터 13일까지이며 기타 자세한 문의는 KT홈페이지를 통해 할 수 있다.
웹사이트: http://www.kt.com
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