고용부, ‘우리 모두가 행복한 좋터만 UCC공모전’ 개최
좋은 일터에 대한 국민들의 관심과 공감대를 이끌어 내기 위해 마련한 이번 공모전은 ‘내가 꿈꾸는 좋은 일터’ 또는 ‘내가 일하는 좋은 일터’를 주제로 진행된다. 공모전에 참가하려면 동영상 UCC를 자유롭게 제작하여 이메일(moel_workplace@nate.com)로 제출하면 된다.
응모작품은 8월22일(월)부터 31일(수)까지 좋은일터 프로젝트 트위터(@moel_workplace)에서 인기투표를 실시해 트위터 추천 상위 10팀을 선정하고 전문가들이 ‘주제 적합성’, ‘창의성’, ‘흥미요소’, ‘작품완성도’ 등을 고려해 최우수상 1팀(상금 200만원), 우수상 2팀(상금 50만원)을 선정할 계획이다. 수상작 발표는 9월 10일(토) 고용노동부 홈페이지에 게재되며 각 수상자에게는 개별 통지된다.
고용노동부 관계자는 “일할 맛나는 좋은 일터를 만들려면 어떤 일터가 좋은 일터인지를 주변에서 찾아내 알리는 노력도 필요할 것 같아 공모전을 기획하게 됐다”고 전하며 “재밌는 UCC가 많이 나올 것 같아 벌써부터 기대가 되며 나중에 수상작들을 모아 다양한 방법으로 활용하면서 적극 홍보하겠다”고 밝혔다.
※ <좋은 일터 만들기 프로젝트> 근로문화와 관행을 개선하여 일할 맛 나는 일터로 바꾸기 위해 마련된 프로젝트임. 4대(안심,공정,신바람,상생)일터 만들기 사업을 통합 브랜드화 하여 국민의 관심과 참여, 지지를 이끌어 내어 정책 효과를 높이고자 함
<4대일터>
①안심일터: 산재예방과 근로자 건강 증진을 통해 산재 걱정없이 일할 수 있는 일터
②공정일터: 임금체불이 없고, 최저임금을 준수하며 서면근로계약을 체결하는 등 3대 고용질서를 준수하고 성차별, 연령차별, 비정규직 차별 등 고용차별이 없는 일터
③신바람일터: 근로시간 줄이기와 근로자의 복지 수준 향상 등을 통해 근로생활의 질을 높인 일터
④상생일터: 노사갈등 해소 및 노사문화 관행을 개선한 일터
고용노동부 개요
고용노동부는 고용정책의 총괄, 고용보험, 직업능력개발훈련, 고용평등과 일 가정의 양립 지원, 근로 조건의 기준, 근로자 복지후생, 노사관계의 조정, 노사협력의 증진, 산업안전보건, 산업재해보상보험 등을 관장하는 정부 부처다. 조직은 장관과 차관 아래에 기획조정실, 고용정책실, 통합고용정책국, 노동정책실, 직업능력정책국, 산재예방보상정책국, 공무직기획이 있다. 소속 기관으로는 6개 지방고용노동청, 40개 지청이 있다.
웹사이트: http://www.moel.go.kr
연락처
고용노동부 근로개선정책과
사무관 금정수
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