신입구직자 42.9%, “취업사이트 5시간에 1번씩 접속”
취업·인사포털 인크루트(www.incruit.com 대표 이광석)가 신입구직자 483명을 대상으로 ‘취업사이트 이용 현황’에 대한 설문조사를 실시했다.
우선 취업사이트를 일주일에 몇 번이나 방문하는지 물었는데, ▶‘7회 이상’(42.9%)이라는 답변이 가장 많았다. 적어도 하루에 한 번은 방문하고 있다는 것.
이어 ▶‘3~4회’(22.8%) ▶‘1~2회’(16.4%) ▶‘5~6회’(14.7%) 순이었다. ‘거의 보지 않는다’는 답변은 3.3%에 그쳤다.
취업사이트에 일주일에 7회 이상 방문한다고 답한 이들에게 하루에는 보통 몇 번이나 접속해 보는지 물었는데, 평균 3회로 집계됐다. 수면시간을 8시간으로 봤을 때 하루 5~6시간(5.3시간)에 1번 정도는 접속해 본다는 얘기다.
구간으로 나누어 봤을 때는 ▶‘1~3회’(84.5%) ▶‘4~6회(10.6%)’ ▶‘7~9회’(2.9%) ▶‘10회 이상’(1.9%) 순이었다.
또한 전체 응답자 중 18.4%는 ‘취업사이트를 인터넷 시작 페이지로 설정해 둔 적이 있다’고 답했다.
그렇다면 이들이 취업사이트를 이렇게 자주 보는 이유는 무엇일까?
취업사이트를 일주일에 7회 이상 방문한다는 이들에게 취업 사이트를 자주 보는 이유를 물었더니, ▶‘취업정보를 빨리 보고 놓치지 않기 위해서’(45.4%) ▶‘취업정보를 많이 보기 위해서’(19.8%) 등 정보 획득을 목적으로 한다는 답변이 가장 많았다. 하지만 ▶‘취업 불안감 때문에’(29.0%) 불안해서, 혹은 ▶‘그냥 습관적으로’(5.8%) 보게 된다는 이들도 상당수 있었다.
인크루트 개요
대한민국 대표 인터넷 취업인사 전문기업 인크루트(www.incruit.com 대표 이광석)는 1998년 6월 국내 최초로 인터넷 채용 시스템 (Internet Recruiting System) 을 개설하였다. 지난 2005년 3월 3일 ERP전문회사인 뉴소프트기술과 합병,취업 업체로서는 유일하게 코스닥에 상장됐으며, 국내 환경에 맞는 특화된 인적자원관리시스템을 개발하는 등 HRM 사업을 강화하여 취업 뿐 아니라 인사 시장까지 포괄하는 명실상부한 취업인사포털로써 입지를 굳히고 있다.
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