25일 도청 영상회의실에서 열린 이번 경진대회는 36개 지식소그룹 중 1차 서면심사를 통과한 10개 소그룹이 참여, 각자의 연구성과 보고서를 발표했다.
최우수상을 수상한 ‘실버스마일’은 노인생활시설 내 학대실태 및 점검을 통해 노인요양시설의 바림직한 운영방향을 제시하였다.
에이블의 ‘장애인 복지증진 연구’는 중증장애인 생산품 우선구매 활성화에 대한 내용을 담고 있다.
지적행정연구회는 지적업무와 연계된 불합리한 제도개선을 통하여 ‘지상경계점 등록부 작성 요령’을 제작하는 등 우리도 지상경계점 등록부의 통일성에 기여했다.
이날 경진대회에서는 또 충남 경제동향 및 개선방안을 연구한 ‘충남 경제연구회’와 첨단미래농업 실현에 대해 연구한 ‘첨단 미래농업 실현 연구모임’이 장려상을 수상했다.
한편 도는 공무원과 외부 전문가 등이 도정현안에 대한 해결 방안을 찾기 위해 자율적으로 구성한 연구모임인 지식소그룹을 지원하고 있다.
지식소그룹 혁신 경진대회는 도청 직원들의 창의적인 아이디어와 혁신적 행정마인드를 도정에 반영, 도민에 대한 보다 질 높은 행정서비스를 제공하기 위해 매년 개최하고 있다.
공범석 도 혁신관리담당관은 “지식소그룹은 조직 소통과 혁신의 촉발자로, 많은 성과를 창출하고 있다”며 “앞으로도 지식소그룹이 더욱 활성화 될 수 있도록 지원을 아끼지 않겠다”고 말했다.
충청남도청 개요
충청남도청은 210만 도민을 위해 봉사하는 기관으로, 2010년부터 안희정 도지사가 시정을 이끌고 있다. 충남도청의 4대 목표는 출산∙양육을 책임지는 충남,노인이 살기 좋은 충남, 균형발전을 선도하는 충남, 일자리가 풍부한 충남을 만드는 일이다. 안희정 도지사는 선심성 공약 남발을 막기 위해 스스로 매니페스토 공약집 발표하고 한국매니페스토운동본부와 함께 공약 이행 상황을 점검하고 있다.
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