이날 회의는 도가 지난해 전국 최초로 달성한 ‘청렴분야 그랜드슬램’의 영예를 지속 유지하기 위해 마련한 자리로 2012년도 감사운영 방향을 설명하고시·군과 공공기관의 애로사항을 수렴했다.
도내 감사관계관 70여명이 참석한 가운데 열린 이날 회의에서 도는 ▲성과감사 지향을 위한 컨설팅 감사 ▲비리 취약분야 심층적 특정 감사 ▲사전 예방적 감사 시스템 운영 등 열심히 일하는 공직분위기 조성을 위해 시·군과 공공기관의 적극적인 협조를 당부했다.
특히 4월 국회의원 선거, 12월 대통령 선거 분위기에 편승한 공직 기강해이와 무사안일 등을 사전에 예방하기 위한 강력한 공직기강 확립 대책도 주문했다.
또 ▲일하는 적극행정 장려(Plea Bargain 제도 등) ▲불합리한 관행타파 ▲공직비리 척결 ▲건전재정을 위한 계약심사 활성화 등의 차질 없는 추진도 당부했다.
아울러 ▲통합감사정보시스템 구축 ▲경기도 면책심의회 운영 ▲경기도 감사결과 심의회 운영 ▲감사실시 전 감사사례 교육 실시 등 4대 시책을 통해 컨설팅감사의 기반을 확고히 할 방침이다.
이필광 도 감사관은 “청렴영생, 부패즉사 정신은 공직자가 지켜야할 가장 기본적인 자세”라고 강조하고 “앞으로 도와 시·군, 공공기관이서로 소통하고 협력해 청렴 경기 실현을 위해 적극 노력해 나갈 것”이라고 말했다.
한편 도는 2012년도 감사분야 비전을 ‘청렴도 전국 1위 유지를 위한 청렴 시스템 고도화’로 정하고 이를 실천하기 위해 3대 전략목표와 9개 정책 목표를 마련해 적극 추진해 나갈 방침이다.
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