울산소방공무원 신규채용 응시율 평균 16:1
울산시 소방본부는 지난 6월 27일부터 7월1일까지 5일간에 걸쳐 소방본부 대강당에서 소방공무원 신규채용에 따른 응시원서를 접수한 결과 이같이 집계됐다고 밝혔다.
이번 신규 채용은 7개 분야 50명을 모집에 모두 796명이 응시원서를 접수했다. 이를 분야별로 살펴보면 소방행정 분야는 선발인원 9명에 360명이 출원해 40대 1의 최고 경쟁률을 기록한 반면 운전분야는 선발인원 11명에 10명이 출원해 0.9대 1의 최저 경쟁률을 기록하기도 했다.
또 구조분야는 선발인원 13명에 292명이 출원했으며 구급분야는 선발인원 13명에 95명이 출원해 각각 22.4대 1과 7.3대 1의 경쟁률을 보였다. 이와 함께 전산분야는 선발인원 1명에 18명이 출원했으며 통신 분야는 선발인원 1명에 17명이 출원하는 등 각각 18대 1과 14대 1의 응시율을 나타냈다. 화공안전기술사는 선발인원 2명 모집에 7명이 출원해 경쟁률 3.5 대 1을 기록했다.
한편 소방본부는 이번 소방공무원 임용시험 응시자는 오는 7월 17일 1차 필기시험을 시작으로 2차 실기시험, 3차 신체검사, 4차 면접시험을 거쳐 오는 8월 29일 최종 합격자를 선발 공고한다는 일정으로 있다.
울산광역시청 개요
울산광역시청은 120만 시민을 위해 봉사하는 기관으로, 2014년부터 김기현 시장이 시정을 이끌고 있다. 품격있고 따뜻한 창조도시 울산을 목표로 삼고 안전제일 으뜸 울산, 동북아 경제허브 창조도시 울산, 최적의 도시인프라 매력있는 울산, 품격있는 문화도시 울산, 이웃사랑 복지 울산, 건강친화적 환경도시 울산, 서민 노동자와 기업이 함께하는 동반자 울산으로 만들어 나가기 위한 노력을 하고 있다.
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