넷피아, 창업 10주년 ‘글로벌 인재’ 채용 나서
자국어인터넷주소 전문기업 넷피아(http://넷피아, 대표 이금룡 이판정)는 창업 10돌을 맞아 ‘글로벌 넷피아’ 비전 달성과 전세계 자국어주소 전문회사로의 도약을 위해 전사적 차원의 ‘2005년도 최고수준 인재 채용 프로젝트’에 나섰다.
넷피아는 오는 15일(금)까지 진행되는 이번 채용기간에 마케팅은 물론 영업 및 기획조정 등 전부문에 걸쳐 신입, 경력사원을 포함하여 30명~40명 수준의 인재를 확보한다는 계획이다.
또한 사원 채용형식에 변화를 주었다. 과거 일반적인 서류전형 방식인 이력서와 자기소개서 방식에서 벗어나 영화, 연극, 책 등의 감상평으로 자기소개서를 대체할 계획이다. 이는 감성적 인재를 뽑기 위한 넷피아의 독특한 채용방식이다.
이번 채용의 모집 부문으로는 ▲국제운영 ▲글로벌운영 ▲국제 홍보 ▲도메인사업 등 국제사업부문을 비롯 ▲법무 및 특허 ▲소프트웨어 개발 ▲대외협력 ▲영업 및 광고사업 등 각 분야에서 직급과 관계없이 최고급 인력을 선발할 예정이다.
넷피아 이금룡 대표는 “감성적 인재를 놓치지 않기 위해 영화감상평 등으로 자기소개서를 대체하는 등 서류 전형에 변화를 주었다”며 “감성 능력으로 지원자의 잠재력을 확인할 예정”이라고 말했다.
이번 채용은 벤처기업으로서는 이례적으로 대규모 인력 확보를 위해 과감히 나섰다는 점에서 이채롭다. 넷피아는 이번 최고수준 인재 채용 프로젝트를 위해 신문, 취업사이트 등의 광고집행, 사내 추천제, 헤드 헌터, 인재추천 이메일 발송 등을 활용하는 등 전방위적인 노력을 기울이고 있다. 특히, 사내 직원을 통해 입사가 확정될 경우 추천한 직원에게 특별 인센티브를 지급한다.
입사 희망자는 주소창에 ‘넷피아 채용’을 치면 이번 채용에 대한 상세한 정보를 접할 수 있다. 서류접수는 온라인 지원서 작성을 통해 할 수 있다. 원서접수는 오는 15일(금)까지 진행할 예정이다.
웹사이트: http://www.netpia.com
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