강원도, 도정발전 아이디어 발표대회 개최

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2013-04-11 14:14

춘천--(뉴스와이어)--강원도는 주도적·자발적·창의적으로 일하는 조직문화 조성과 업무에 대한 주인의식을 고취하기 위해 직원들이 제안한 내가 도지사라는 입장에서 도민을 위해 추진하고 싶은 아이디어 발표대회를 4.12(금) 09:30분 도청 본관회의실에서 개최한다.

이번 대회는 지난 1.14~2.22까지 도청 전 직원을 대상으로 공모한 결과 직원들의 뜨거운 호응 속에 당초 예상을 뛰어넘는 59건의 재미있고 톡톡 튀는 창의적인 아이디어가 접수되었다.

- 향기마케팅, 밍크고래·악어사육 주민 소득화 등
- 제안접수(실무부서 심사) 59건 → 중간심사(전문가·주무과장) 15건 → 최종심사(실국장) 5건

이에 창의성, 효율성, 실행가능성에 중점을 두고 실무부서, 전문가, 주무과장 등 3단계의 엄정한 서면평가를 통해 최종 5건을 선정 하고, 이번 발표대회를 통해 시상을 할 계획이다.

이번에 채택된 우수 제안자 5명에게는 5백만원의 포상금과 인사가점, 직무전문화 해외연수 등의 획기적인 인센티브를 제공하고, 최우수 제안자에게는“1일 명예 도지사”체험기회도 부여한다.

① 포상금 : 5백만원(최우수 1명 2백만원, 우수 2명 각 1백만원, 장려 2명 각 50만원)
② 직무전문화 해외연수 : 3명(일본)
③ 인사가점 부여 : 0.45점~0.15점
④ 최우수 제안자 “직원 1일 명예도지사” 체험 기회 부여

또한, 채택된 아이디어는 사장되지 않고 도정에 적극 반영하기 위하여 실무부서에서 구체적인 실행 방안 등을 종합적으로 수립하여 2014년도 시책에 반영하여 추진할 방침이다.

- 채택된 제안 실무부서에서 실행방안 세부 검토, 2014년 시책 반영
- 예산 필요시 2014년 국비확보 단계에서부터 적극적 반영 추진
- 법령 및 제도개선 필요할 경우 관련부처 제도개선 건의 등

김홍주 도 자치행정국장은 “이번 발표대회에 직원들이 뜨거운 관심을 보인 이유는 평소에 창의적이고 적극적으로 일하고 있다는 반증이라고 생각한다”며 “직원들이 도민을 위해 보다 더 열심히 일하는 조직 분위기가 조성될 수 있도록 노력하겠다”고 얘기했다.

강원도청 개요
강원도청은 154만 도민들을 위해 봉사하는 기관으로, 2011년4월부터 최문순 도지사가 도정을 이끌고 있다. 강원도의 비전은 소득2배, 행복2배 하나된 강원도이다. 발전전략은 동계올림픽 성공개최, 특성화된 균형발전, 튼튼한 강원경제, 따뜻한 교육과 복지, 세계속의 문화관광, 봉사하는 열린도정이다.

웹사이트: http://www.provin.gangwon.kr