대한상의 인력개발원, 128개 과정 3000여명 전문기술인력 모집
- 대학 졸업장 대신 전문 기술로 장그래 탈출
- 인문계열 대졸자 10명 중 5명 ‘비정규직’으로 사회생활 시작
- 일본어 전공 이지형씨(32세), 대한상의 인력개발원을 통해 비정규직 탈출
컴퓨터응용기계과-CNC선반실습
그러나 이런 상황에서도 대한상의 8개 인력개발원은 1994년부터 20년 이상 직업훈련을 실시한 노하우를 바탕으로 철저한 현장기술 중심의 교육을 실시함으로써 최근 5년간 평균 취업률 94.8%를 달성하였고, 대부분 기술직으로 취업하므로 계약직으로 취업하는 경우는 거의 없다. 이에 대해 대한상의 유만희 팀장은 “기술직의 경우 경력이 증가할수록 생산성이 증가되므로 기업들은 오래 일할 수 있는 근로자를 선호하는 특성이 있다. 애써 기술을 가르쳤는데, 2년마다 바뀐다면 손해가 크기 때문에 계약직으로 뽑지 않는다”고 밝혔다.
올해도 대한상의는 충남 등 전국 8개 인력개발원에서 기계, 전기·전자, 자동화, IT 등 128개 과정에서 3,000여명의 전문기술인력을 교육할 계획으로 모집 중이며, 지원대상은 만15세 이상의 실업자는 모두 가능하고, 입학생에게는 교육비 전액 무료, 기숙사 및 식비 무료, 교육수당(20만원) 및 교통비(5만원) 지급, 국가기술자격증 취득 지원, 취업 희망자 전원 취업 알선 등의 혜택을 제공되며, 학점은행제를 통한 학위취득도 가능하다. 입학문의 및 지원은 무료전화 1588-0603이나 대한상공회의소 인력개발원 홈페이지(http://www.korchamhrd.net)에서 신청하면 된다.
대한상공회의소 소개
대한상공회의소는 전국적, 세계적인 비즈니스 네트워크를 가진 국내 유일의 종합경제단체로서 축적된 경험과 전문성을 바탕으로 차별화된 서비스를 제공하여 우리 기업의 발전에 기여하고 있다.
웹사이트: http://www.korcham.net
연락처
대한상공회의소 인력개발사업단
능력지원팀
유만희 팀장
02-6050-3911
최민아 과장
02-6050-3916
