KB국민은행, 하반기 장애인 100명 채용
응시자격은 장애인복지법시행령 제2조의 규정에 의한 장애인 등록자로서 연령 및 학력 제한은 없다.
주요 담당업무는 전화상담과 마케팅, 연체독촉, 단말기 OP(Operation) 등의 업무를 수행하게 될 예정이다.
KB국민은행 관계자는 “사회적 어려움에 처해있는 장애인들에게 취업의 기회를 제공하기 위해 금번 장애인 채용을 실시하게 되었으며 앞으로도 장애인들이 수행 가능한 직무를 적극적으로 개발하여 장애인 채용을 지속적으로 확대할 방침이다”고 밝혔다.
선발절차는 서류전형, 인적성 검사, 면접전형을 거쳐 채용하며 입사지원은 인터넷 홈페이지(www.kbstar.com)를 통해서 접수한다.
접수기간은 11월 1일부터 11월 10일까지이다.
KB국민은행 개요
정부가 1963년 설립해 1995년에 민영화했다. 1995년 장기신용은행과 합병, 2001년 주택은행과 합병을 통해 국내에서 가장 큰 은행으로 성장했다. 2005년 무디스에 의해 아시아 10대 은행으로 선정됐다.
웹사이트: http://www.kbstar.com
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