직장인 89.5%, “업무 중 휴식 필요해”
온라인 취업사이트 사람인(www.saramin.co.kr 대표 이정근)은 리서치 전문 기관 폴에버(www.pollever.com)와 함께 직장인 2,332명을 대상으로 “업무 중 공식적인 브레이크 타임이 필요하다고 생각하십니까?”라는 설문을 한 결과, 89.5%가 ‘필요하다’라고 응답했다.
연령별로는 ‘20대’(93.2%), ‘30대’(89.5%), ‘40대’(86%), ‘50대 이상’(85.3%)의 순, 직급별로는 ‘평사원’(91.3%), ‘과장급’(90.2%), ‘부장급’(88.7%), ‘대리급’(87.6%), ‘임원진’(83.2%)의 순으로 연령과 직급이 낮을수록 브레이크 타임을 원하는 것으로 나타났다.
브레이크 타임이 필요한 이유로는 74.2%가 ‘잠깐의 휴식으로 업무 효율성이 높아지기 때문에’를 선택했다. 이밖에 ‘동료와 관계를 돈독하게 할 시간이 필요하기 때문에’(7.9%), ‘업무 시간에 졸음을 막으려고’(6.6%), ‘간단한 체조, 스트레칭이 필요하기 때문에’(5%)등이 있었다.
적당한 시간으로는 ‘30분’이 49.5%로 가장 많았다. 그다음으로 ‘20분’(32.6%), ‘10분 이하’(7%), ‘40분’(4.3%), ‘60분 이상’(3.7%), ‘50분’(2.8%) 순으로 하루 평균 27분 정도의 브레이크 타임을 원하고 있었다.
원하는 시간대는 가장 많은 36.3%가 ‘3시~4시 사이’를 꼽았다. 그밖에 ‘2~3시 사이’(28.5%), ‘1시~2시 사이’(24.3%), ‘10시~11시 사이’(5.7%), ‘4시~5시 사이’(2.9%) 등으로 조사되었다.
브레이크 타임에 하고 싶은 일을 묻는 질문에는(복수응답) ‘간단한 간식, 티타임’이 49%로 가장 많았다. 뒤이어 ‘간단한 운동 및 체조’(37.3%), ‘부족한 잠 보충’(34.8%), ‘동료와 수다’(22.1%), ‘회사 근처 산책’(17%), ‘음악 듣기’(13.5%) 등의 순이었다.
한편, 실제로 점심시간 외에 공식적인 브레이크 타임이 있는 회사는 22.2%였으며, 기업형태별로는 ‘외국계기업’(35.8%), ‘대기업’(28.2%), ‘벤처기업’(22.9%), ‘공기업, 공무원’(21.8%), ‘중소기업’(20.1%)으로 집계됐다.
사람인HR 개요
사람인HR은 '국민에게 사랑 받고, 신망 받는 착한 기업'이라는 비전 아래, 차별화된 다양한 취업 매칭 서비스를 제공하는 리크루팅 전문 기업이다. 주력사업인 온라인 취업포털 사람인은 한국의 가장 사랑받는 브랜드 대상 2년 연속 수상, 국가브랜드대상, 대한민국 퍼스트브랜드대상, 대한민국 윤리경영 대상, 일자리창출 대통령 표창 수상, 한국서비스품질지수(KS-SQI) 구인구직사이트분야 4년 연속 1위 등을 기록했다. 또한 헤드헌팅, 인재파견, 취업지원 사업 각 분야에서 두각을 드러내며 높은 브랜드 파워를 보이고 있다. 2012년 2월 업계 최초로 코스닥 시장에 상장하며, 대한민국 리크루팅 허브로서 그 성장성과 경쟁력을 인정받고 있다.
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