서울--(뉴스와이어)--취업 및 기업 교육사이트 에듀사람인(www.edusaramin.co.kr 대표 이정근)이 주관하고, 한국인재배출센터와 한국오라클이 공동 주최한 '2007 HR지식포럼'이 지난 12~13일 양일간 명동 세종호텔에서 성황리에 개최됐다.

HR분야의 방향을 제시하고, HR담당자들의 고민을 해소하기 위해 마련된 이번 포럼은 핵심인재 확보 전략인 ‘왜 Right People 인가?’와 육성 방안인 ‘어떻게 핵심인재를 육성할 것인가?’라는 세부 주제로 나눠 진행됐다.

한국산업교육학회 송영수 회장의 ‘Global HR Trends’, 모토로라 변연배 인사담당 전무의 사례를 중심으로 한 ‘모토로라의 Right People 확보 전략’등 16명의 연사들이 실무에 바로 적용할 수 있는 주제로 강연을 했다.

한 참가자는 “성공사례를 중심으로 한 강의가 많아서 대기업의 성과관리와 인재 육성방안, 인재확보 전략 등을 엿볼 수 있는 기회였다. 우리 회사의 HR 전략을 세우는 데 도움이 되는 시간이었다.”고 덧붙였다.

앞으로도 에듀사람인은 구직자를 위한 취업연계 교육과 재직자 대상의 인재육성 교육프로그램 개발은 물론 HR지식 커뮤니티 활동을 진행할 예정이라고 밝혔다.

사람인HR 개요
사람인HR은 '국민에게 사랑 받고, 신망 받는 착한 기업'이라는 비전 아래, 차별화된 다양한 취업 매칭 서비스를 제공하는 리크루팅 전문 기업이다. 주력사업인 온라인 취업포털 사람인은 한국의 가장 사랑받는 브랜드 대상 2년 연속 수상, 국가브랜드대상, 대한민국 퍼스트브랜드대상, 대한민국 윤리경영 대상, 일자리창출 대통령 표창 수상, 한국서비스품질지수(KS-SQI) 구인구직사이트분야 4년 연속 1위 등을 기록했다. 또한 헤드헌팅, 인재파견, 취업지원 사업 각 분야에서 두각을 드러내며 높은 브랜드 파워를 보이고 있다. 2012년 2월 업계 최초로 코스닥 시장에 상장하며, 대한민국 리크루팅 허브로서 그 성장성과 경쟁력을 인정받고 있다.

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