직장인 43%, 나는 프로
온라인 취업사이트 사람인(www.saramin.co.kr 대표 이정근)이 리서치 전문기관 폴에버(www.pollever.com)와 함께 직장인 1,397명을 대상으로 “자신이 프로라고 생각하십니까?”라는 설문을 진행한 결과, 43.1%가 ‘프로이다’라고 응답했다.
성별로는 남성이 47.9%로 여성(32.2%)보다 높게 나타났다.
프로라고 생각하는 첫 번째 이유는 ‘자신의 일을 사랑하기 때문에’(22.3%)이었다. 다음으로 ‘능력을 인정받고 있기 때문에’(19.1%), ‘많은 업무량을 소화하고 있어서’(14.1%), ‘뛰어난 성과를 내고 있어서’(12.3%), ‘공과 사를 확실히 구분하기 때문에’(9.6%) 등의 의견이 있었다.
프로가 되기 위해 했거나, 하고 있는 노력으로는(복수응답), ‘업무의 성과를 높인다’가 38.4%로 가장 많았다. 이외에 ‘전문지, 서적 등을 읽고 자기계발을 한다’(32.9%), ‘업무 스킬을 키우기 위해 일을 찾아서 한다’(32.4%), ‘야근도 마다하지 않는다’(25.3%), ‘멘토, 선배의 노하우를 배운다’(25.3%) 등이 있었다.
프로가 되거나, 유지하기 위해 투자하는 시간은 하루 평균 2시간으로 조사되었다. 자세히 살펴보면, ‘2시간’(29.4%), ‘1시간 이하’(26.6%), ‘3시간’(16.3%), ‘전혀 투자하지 않는다’(14.2%) 등의 순이었다.
그렇다면, 직장에서 프로와 아마추어를 나누는 기준은 무엇이라고 생각하고 있을까?
30.3%가 ‘전문성’이라고 답했다. 이어 ‘문제해결능력’(21.5%), ‘자기관리 능력’(13%), ‘경력’(9.4%), ‘주변 사람들의 평가’(7.2%), ‘책임감’(5.9%) 등의 답변이 있었다.
프로로 인정받기 위해 필요한 최소 근무년수는 ‘5년’이라는 응답이 28.8%로 가장 높았고, ‘10년 이상’(27.4%), ‘3년’(16.6%), ‘7년’(6.7%), ‘4년’(6.4%) 등이 뒤를 이었다.
사람인HR 개요
사람인HR은 '국민에게 사랑 받고, 신망 받는 착한 기업'이라는 비전 아래, 차별화된 다양한 취업 매칭 서비스를 제공하는 리크루팅 전문 기업이다. 주력사업인 온라인 취업포털 사람인은 한국의 가장 사랑받는 브랜드 대상 2년 연속 수상, 국가브랜드대상, 대한민국 퍼스트브랜드대상, 대한민국 윤리경영 대상, 일자리창출 대통령 표창 수상, 한국서비스품질지수(KS-SQI) 구인구직사이트분야 4년 연속 1위 등을 기록했다. 또한 헤드헌팅, 인재파견, 취업지원 사업 각 분야에서 두각을 드러내며 높은 브랜드 파워를 보이고 있다. 2012년 2월 업계 최초로 코스닥 시장에 상장하며, 대한민국 리크루팅 허브로서 그 성장성과 경쟁력을 인정받고 있다.
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