“직장인 10명 중 9명, 맞벌이 찬성”
온라인 취업사이트 사람인(www.saramin.co.kr 대표 이정근)이 리서치 전문기관 폴에버(www.pollever.com)와 함께 직장인 1,523명을 대상으로 “맞벌이에 대해 어떻게 생각하십니까?”라는 설문을 진행한 결과, 88.4%가 ‘찬성한다’라고 응답했다.
결혼 여부에 따라 살펴보면, 미혼이 91.3%로 기혼(86.7%) 보다 ‘찬성한다’라는 의견이 더 많았다.
찬성하는 이유로는 ‘경제적 여유를 위해서’(64.4%)라는 응답이 압도적으로 높았다. 다음으로 ‘자아실현을 위해서’(10.7%), ‘안정적인 노후를 위해서’(7.6%), ‘자녀양육, 교육을 위해서’(6.3%), ‘생계유지를 위해서’(5.6%) 등의 순이었다.
만약, 본인이나 배우자 월급이 어느 정도면 맞벌이를 하지 않을지 묻는 질문에는 ‘500만 원~600만 원 미만’이 18.5%로 1위를 차지했다. 뒤이어 ‘400만 원~500만 원 미만’(16.9%), ‘300만 원~400만 원 미만’(11.2%), ‘800만 원 이상’(10.8%) 등의 순으로 평균 535만 원 정도로 집계되었다. ‘무조건 맞벌이 한다’라는 응답은 9.7%에 불과했다.
반면, ‘반대한다’라고 한 응답자(176명)는 그 이유로 ‘자녀 육아문제 때문에’(37.5%)를 첫 번째로 꼽았다. 계속해서 ‘살림과 직장생활을 병행하기 힘들어서’(26.1%), ‘스트레스가 가중되어서’(8.5%), ‘마음의 여유가 없어져서’(8.5%), ‘직장을 다니기 싫어서’(6.3%) 등이 있었다.
한편, 기혼직장인(957명) 중 63.3%는 실제로 맞벌이를 하고 있었으며, 이들 중 53.5%는 맞벌이 하는 것에 대해 만족하고 있었다.
맞벌이 생활의 고충으로는 ‘가사와 회사생활 병행’(38.8%)을 가장 많이 선택했다. 이 외에도 ‘자녀 교육문제’(26.4%), ‘자녀 육아문제’(19.8%), ‘기혼자에 대한 배려 부족’(5.9%) 등의 의견이 있었다.
사람인HR 개요
사람인HR은 '국민에게 사랑 받고, 신망 받는 착한 기업'이라는 비전 아래, 차별화된 다양한 취업 매칭 서비스를 제공하는 리크루팅 전문 기업이다. 주력사업인 온라인 취업포털 사람인은 한국의 가장 사랑받는 브랜드 대상 2년 연속 수상, 국가브랜드대상, 대한민국 퍼스트브랜드대상, 대한민국 윤리경영 대상, 일자리창출 대통령 표창 수상, 한국서비스품질지수(KS-SQI) 구인구직사이트분야 4년 연속 1위 등을 기록했다. 또한 헤드헌팅, 인재파견, 취업지원 사업 각 분야에서 두각을 드러내며 높은 브랜드 파워를 보이고 있다. 2012년 2월 업계 최초로 코스닥 시장에 상장하며, 대한민국 리크루팅 허브로서 그 성장성과 경쟁력을 인정받고 있다.
웹사이트: http://www.saramin.co.kr
연락처
사람인 홍보팀 이윤정 02-2025-4763
-
2016년 6월 24일 15:45