온라인 취업사이트 사람인(www.saramin.co.kr 대표 이정근)이 자사회원인 20~30대 직장인 1,099명을 대상으로 “직장생활을 하면서 외톨이라고 느낀 적이 있습니까?”라는 설문 조사를 한 결과, 58.7%가 ‘있다’라고 응답했다.
성별로 살펴보면 여성이 63.5%로 남성(55.7%)보다 높게 나타났다.
외톨이라고 느낀 때로는 ‘마음을 터놓는 동료가 없을 때’ (37.7%)가 1위를 차지했다. 다음으로 ‘부당한 일을 당하고만 있을 때’(17.7%), ‘필요할 때만 나를 찾을 때’(16.1%), ‘내 의견을 무시할 때’(8.8%) 등의 순이었다.
외톨이라고 느낀 것이 미친 영향으로는 ‘의욕 상실’이 48.9%로 가장 많았다. 이밖에 ‘우울증, 신경 쇠약 등 건강 악화’(12.5%), ‘대인 기피’(10.6%), ‘인생 목표를 재설정 함’(10.3%), ‘의지가 강해짐’(6.7%) 등이 있었다.
하지만, 이들 중 68.1%는 외톨이라는 생각이나 소외 의식을 극복한 것으로 나타났다. 극복방법으로는 ‘취미 생활 등 다른 일에 몰두’(29.5%)를 첫 번째로 꼽았다. 뒤이어 ‘확고한 목표 설정’(17%), ‘가족, 친구 등 주변의 도움’(14.3%), ‘시간의 경과’(13.4%) 등의 의견이 있었다.
한편, 최근 불거진 사회적 외톨이가 나타나는 원인을 묻는 질문에는 23.4%가 ‘무관심’을 선택했다. 이어 ‘물질 만능주의’(17.4%), ‘지속적인 타인과의 비교’(17%), ‘과도한 경쟁의식’(16.7%), ‘성과 제일주의’(7.3%) 등이 있었다.
사람인HR 개요
사람인HR은 '국민에게 사랑 받고, 신망 받는 착한 기업'이라는 비전 아래, 차별화된 다양한 취업 매칭 서비스를 제공하는 리크루팅 전문 기업이다. 주력사업인 온라인 취업포털 사람인은 한국의 가장 사랑받는 브랜드 대상 2년 연속 수상, 국가브랜드대상, 대한민국 퍼스트브랜드대상, 대한민국 윤리경영 대상, 일자리창출 대통령 표창 수상, 한국서비스품질지수(KS-SQI) 구인구직사이트분야 4년 연속 1위 등을 기록했다. 또한 헤드헌팅, 인재파견, 취업지원 사업 각 분야에서 두각을 드러내며 높은 브랜드 파워를 보이고 있다. 2012년 2월 업계 최초로 코스닥 시장에 상장하며, 대한민국 리크루팅 허브로서 그 성장성과 경쟁력을 인정받고 있다.
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