기업 16%, 2분기에 신규인력 충원한다
온라인 취업사이트 사람인(www.saramin.co.kr 대표 이정근)이 기업 975개사를 대상으로 ‘2분기 채용 계획’에 대해 설문을 진행한 결과, 1분기 36.9%(360개사)에 이어 2분기에는 15.9%인 155개사가 채용계획이 있는 것으로 나타났다.
2분기 채용계획을 업종별로 살펴보면, ‘석유/가스/에너지’가 30.8%로 1위를 차지했다. 다음으로 ▲ ‘정보통신/IT’(26.9%) ▲ ‘유통/무역’(25%) ▲ ‘제약’(24.3%) ▲ ‘화학’(17.5%) ▲ ‘금융/보험’(16.9%) ▲ ‘기타’(14.5%) ▲ ‘물류/운수’(14.3%) 등의 순이었다.
채용인원은 54.2%가 ‘1~9명’이라고 답해, 절반이상의 기업에서 한자릿수 채용을 진행할 것으로 나타났다. 이어 ▲ ‘10~19명’(14.8%) ▲ ‘20~29명’(5.8%) ▲ ‘40~49명’(5.8%) ▲ ‘100~149명’(5.2%) 등의 순으로 집계되었다.
채용분야는 ‘영업/영업관리’(41.9%, 복수응답)가 가장 많았다. 계속해서 ▲ ‘연구/개발’(29%) ▲ ‘기술/기능직’(23.2%) ▲ ‘제조/생산’(22.6%) ▲ ‘IT/정보통신’(21.9%) ▲ ‘마케팅’(17.4%) ▲ ‘회계/재무’(17.4%) 등이 있었다.
채용시기는 ‘4월’(57.4%, 복수응답)이 가장 활발했고, 다음으로 ‘6월’(45.8%), ‘5월’(39.4%)의 순으로 나타났다.
채용형태는 58.7%가 ‘신입과 경력 모두 채용’한다고 답했고, ‘신입만 채용’은 21.9%, ‘경력만 채용’은 19.4%로 조사되었다.
신입과 경력의 채용 비율은 ‘50:50’(신입:경력)이 26.4%로 가장 많았다. 이어 ‘30:70’(15.4%), ‘80:20’(12.1%), ‘20:80’(11%), ‘70:30’(7.7%), ‘40:60’(7.7%), ‘90:10’(7.7%) 등의 순으로 신입보다 경력 채용 비율이 더 높았다.
사람인HR 개요
사람인HR은 '국민에게 사랑 받고, 신망 받는 착한 기업'이라는 비전 아래, 차별화된 다양한 취업 매칭 서비스를 제공하는 리크루팅 전문 기업이다. 주력사업인 온라인 취업포털 사람인은 한국의 가장 사랑받는 브랜드 대상 2년 연속 수상, 국가브랜드대상, 대한민국 퍼스트브랜드대상, 대한민국 윤리경영 대상, 일자리창출 대통령 표창 수상, 한국서비스품질지수(KS-SQI) 구인구직사이트분야 4년 연속 1위 등을 기록했다. 또한 헤드헌팅, 인재파견, 취업지원 사업 각 분야에서 두각을 드러내며 높은 브랜드 파워를 보이고 있다. 2012년 2월 업계 최초로 코스닥 시장에 상장하며, 대한민국 리크루팅 허브로서 그 성장성과 경쟁력을 인정받고 있다.
웹사이트: http://www.saramin.co.kr
연락처
사람인 홍보팀 이윤정(02-2025-2648)
