TI의 신입사원 공채를 통해 선발된 인재는 1년간 TI 고유의 직무 순환 프로그램을 경험하게 된다. 올해는 채용부문 별로 기술영업 프로그램(Technical Sales Program)과 애플리케이션 엔지니어링 프로그램(Application Engineering Program)이 진행되며, 채용 후 6개월은 텍사스주 댈러스에 위치한 TI 본사에서, 나머지 6개월은 TI 코리아에서 교육을 받을 수 있다.
TI 본사에서는 TI의 방대한 제품과 기술과 관련된 교육이 이루어지며, TI 코리아에서의 교육 프로그램은 경험이 많은 선임 엔지니어와의 멘토링 시스템으로 함께 고객을 만나서 업무상 발생할 수 있는 실무를 경험한다.
- 기술영업 프로그램(Technical Sales Program): 세일즈 분야에서 우수한 경력을 쌓을 수 있도록 고안되었으며, TI의 전 제품 포트폴리오와 비즈니스 과정을 배울 수 있다.
- 애플리케이션 엔지니어링 프로그램(Application Engineering Program): 고객 중심의 엔지니어링 경력을 쌓을 수 있도록 개발되어 TI의 최신 기술을 직접 경험할 수 있다. 다양한 TI 제품 및 기술, 개발 커리큘럼과 함께 맞춤화된 멘토링 기회를 얻을 수 있다.
TI 코리아는 이번 공개채용 기간 동안 전국 주요 대학을 순회하며 채용설명회를 진행할 예정이다. 자세한 채용설명회 일정은 홈페이지에서 참고할 수 있다.
TI는 이 밖에도 현재 대학(원)생 대상으로 제 2회 MCU 논문 콘테스트를 진행하고 있으며, 전국 대학에 MCU 랩(Lab)을 설립하는 등 다양한 대학지원 프로그램으로 미래 우수한 엔지니어 양성을 위해 적극적인 지원을 아끼지 않고 있다.
웹사이트: http://www.tikorea.co.kr
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