국방부 여군발전단, 여군 발전 워크숍
「여군발전 워크숍 / 리더십 향상 교육」은 초급 여군 간부들의 지휘능력 제고와 및 신세대 장병들이 대다수인 군대문화에 적합한 리더십 향상을 위해 실시되었다.
워크숍에서는 육군 3사관학교 최무덕 교수의 ‘시대변화와 여군 특성을 반영한 인간중심 리더십’ 제하의 초빙강연과 이어서, 자체 분임토의 및 발표가 있었다.
토의 주제는 다음과 같다.
1. 인간중심 리더십 발전방안
2. 초급간부에게 요구되는 리더십
3. 자질신세대 장병 특성에 부합한 양성교육기관에서의 리더십 요소
4. 신세대 장병 심성을 고려한 야전실무 리더십 발전방안
행사를 주관한 국방부 여군발전단장(閔慶子, 육군 대령)은 훈시를 통해 “급속히 변화하는 신세대 병영문화 속에서는 기존의 리더십만으로는 안되며, 시대에 부응하고 여성만이 지닌 특성을 적극 살려 병영문화 개선에 부응해야 할 것”을 당부하였다.
한편, 금번 여군발전단에서 발간한『여군 지휘통솔 성공 사례집』에서는 초급간부에서부터 대대장을 마친 영관장교들까지 그들이 겪은 지휘 사례와 교훈을 전달하고 있다.
「변혁적 리더십」,「과업지향적 리더십」,「서번트(servant) 리더십」,「원칙중심의 리더십」, 그리고「관계지향적 리더십」의 총 5개의 장으로 이루어진 사례집은 과거 일방적이고 강력한 지휘만이 최고라고 생각했던 것과는 다른, 여성 고유의 특성을 적극 살려 팔로워(follower)와의 자유로운 의사소통을 통한 리더십의 다른 모습을 발견할 수 있다. 이 책은 7월 초 전투병과 초급간부 및 임관 인원 전원에게 배부될 예정이다.
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