이는 곧 기존의 연공서열로 대표되는 공무원 조직 사회에 자신보다 나이 많은 부하직원이 자기 밑으로 들어오는 상황이 연출될 수도 있음을 의미한다. 그렇다면 공시생들은 공무원시험 연령제한 철폐를 계기로 발생하게 될 공직사회의 변화를 과연 어떻게 받아드릴까?
에듀스파가 운영하는 공무원수험전문사이트 고시스파(www.gosispa.com)가 공시생 405명을 대상으로 ‘나보다 나이 많은 사람’이 부하직원으로 들어올 경우 입장을 물어본 결과, 반대(41.5%), 중립(26%), 찬성(14.6%) 등의 순으로 나타났다.
세부 내용으로는 ‘껄끄럽고 부담스럽다’는 응답이 35.6%로 가장 많아 조직 내에서 나이 많은 부하직원을 부담스러워 하는 분위기가 역력했다. 이어 ‘일장일단이 있을 것 같다’는 응답이 26.9%, ‘연륜상 도움을 얻을 수 있을 것 같다’는 응답이 13.1%를 차지해 나이 많은 부하직원으로 부터 엄연히 배울 점은 있다는 찬성의 입장도 일정 부분 존재하는 것으로 나타났다. 이밖에 5.9%는 ‘불편하고 괴롭다’(반대), 편하다(찬성), ‘상관없다’(중립)는 입장이 각각 5.9%, 1.5%, 17.0%로 나타났다.
하지만, 연령제한철폐제도 자체에 대해서는 절반이 약간 넘는 53.3%가 우려 보다는 긍정의 입장을 가지고 있는 것으로 나타났다. 긍정의 이유로는 ‘응시기회 제공 차원에서 바람직하다’는 응답이 29.1%로 가장 많았다. 또 다른 긍정의 이유로는 24.2%가 나이차별을 해소할 수 있다는 점을 꼽았다. 반면, 공무원 시험 경쟁률이 상승을 우려하는 수험생도 25.2%나 됐다. 또 다른 우려로는 고시낭인이 양산될 것이라는 입장으로, 전체 응답의 18.8%를 차지했다. 이밖에 기타 의견은 2.7%였다.
아울러, 향후 공직서비스를 감안할 때 ‘현재의 공무원 채용인원수가 적절한지’를 물어본 결과, 대체로 부족하다는 의견이 많아 향후 공무원 채용이 늘기를 바라는 마음을 엿볼 수 있었다. 항목별로 살펴보면, ‘많이 부족하다’(37.0%), 조금 부족하다(32.3%), 충분한 것 같다(13.1%), 많은 것 같다(8.1%), 잘 모르겠다(9.4%) 순으로 나타났다.
특히, 공무원 시험을 준비하는 가장 큰 이유를 묻는 질문에는 ‘안정성’이 79.5%를 차지해 최근의 불황과 실업 등으로 인해 고용안정에 대한 불안감이 고조되고 있는 최근의 상황이 반영된 것으로 조사됐다. 그 외 공무원 시험을 준비하는 이유로는 사회적 존경(4.9%), 연금혜택(4.7%), 부가혜택(3.7%), 고연봉(1.0%), 기타(6.2%) 등의 순으로 나타났다.
이밖에 자신의 2세에게 공무원시험을 준비시키는 선택에 대해서 어떻게 생각하는지를 묻는 질문에는 전체 응답자의 48.9%가 찬성해 ‘2세의 공무원 직업 되물림’에 긍정으로 생각하고 있는 것으로 나타났다. 반면 반대의 입장은 24.7%, 잘 모르겠다는 응답은 26.4%를 기록했다.
고시스파 관계자는 “이번 연령제한 철폐를 계기로 무엇보다 사회전반에 만연한 연령에 의한 차별을 해소하는 제도가 마련돼 그동안 나이제한으로 인한 진입장벽을 허물 수 있을 것으로 기대된다”며, “이에 따라 기존에 공무원수험준비를 준비하다 나이제한에 걸려 공무원시험을 포기했던 직장인들과 나이 제한이 풀린 신규 인력들이 공무원시장으로 상당수 유입될 것”으로 예상했다.
박문각 개요
박문각 그룹(대표 박용)은 공무원 수험을 주축으로 하는 45년 전통의 종합 수험교육 전문 기업이다. 1972년 행정고시학원 설립 이래 지속적으로 사업 영역을 확장해 현재 노량진-강남-종로를 거점으로 한 학원 사업과, 이를 기반으로 한 교육포털서비스 및 온라인 강의 사업, 각종 수험서의 출판 및 제작 사업 등을 진행하고 있다. 주요 그룹사로는 박문각에듀스파, 박문각공무원학원, 박문각공인중개사학원, 박문각임용학원, 박문각경찰학원, 박문각출판 등이 있으며, 각 영역간의 시너지로 공무원, 경찰, 임용, 자격증, 영어, 취업교육 등 각종 수험 및 성인교육 분야 전 영역에 걸쳐 온·오프라인을 넘나드는 다각적 서비스를 제공하고 있다.
웹사이트: http://www.pmg.co.kr
연락처
에듀스파 조창선 과장 이메일 보내기 02-3489-9517
